崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有抖音快手渠道的直播帶貨達(dá)人拓展,保障GMV的達(dá)成。
2.搭建達(dá)人資源庫(kù),不斷積累更多資源,維護(hù)商務(wù)關(guān)系。
3.洞察市場(chǎng)的行業(yè)趨勢(shì),了解當(dāng)下熱賣(mài)商品,預(yù)判趨勢(shì)貨品,優(yōu)化達(dá)人對(duì)接的產(chǎn)品策略,輸出渠道運(yùn)營(yíng)計(jì)劃。
4.負(fù)責(zé)相關(guān)品類(lèi)達(dá)人的評(píng)估與把控,精準(zhǔn)定位達(dá)人,對(duì)產(chǎn)品及轉(zhuǎn)化率作出專(zhuān)業(yè)判斷,輸出相關(guān)方案。
5.負(fù)責(zé)建立與達(dá)人的良好合作關(guān)系,溝通推廣合作細(xì)節(jié),維護(hù)達(dá)人日常工作,包括但不限于資源洽談、貨品管理、與達(dá)人溝通、談判等,達(dá)人直播要進(jìn)行跟播;
優(yōu)先考慮:有品牌方商務(wù)經(jīng)驗(yàn);有帶貨達(dá)人資源;有食品、快消品、零食等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
能力素養(yǎng):熟悉平臺(tái)規(guī)則和違規(guī)條例寄及直播違禁詞;
具備獨(dú)自運(yùn)營(yíng)管理能力BD經(jīng)驗(yàn);
抖快后臺(tái)熟練操作;
陽(yáng)光開(kāi)朗、善于交談。