1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成公司行政管理規(guī)劃,協(xié)調(diào)各部門(mén)關(guān)系,積極配合做好內(nèi)部管理工作。
2、制度建設(shè):擬定各類(lèi)行政管理制度,梳理各項(xiàng)管理流程,完善制度體系,督促員工嚴(yán)格執(zhí)行公司管理規(guī)定,做到依章辦事,有章可循,規(guī)劃公司的各項(xiàng)行政運(yùn)營(yíng)管理。
3、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)管理工作,負(fù)責(zé)編寫(xiě)周度、月度、季度、年度等工作總結(jié),請(qǐng)示、通知等公文函件并審核待簽發(fā)的文稿。
4、辦公室管理:負(fù)責(zé)辦公環(huán)境管理、物業(yè)溝通、員工餐廳等行政后勤工作。
5、運(yùn)營(yíng)管理:開(kāi)展公司日常行政運(yùn)營(yíng)管理,包括但不限于會(huì)務(wù)組織、檔案管理、證照管理、車(chē)輛管理、接待來(lái)訪等工作。
6、組織、安排重要客人來(lái)訪的接待工作,協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系,宣傳企業(yè)文化和公司理念,樹(shù)立公司的良好形象。