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薪資：7k-9k（根據(jù)課別定薪）

一、任職要求：

年齡35歲以內(nèi)，大專及以上學(xué)歷。

1、需具備超市管理工作經(jīng)驗(yàn)，擔(dān)任過超市課長(zhǎng)及以上者;

2、高效執(zhí)行力，具備強(qiáng)烈責(zé)任感，自我驅(qū)動(dòng)，主動(dòng)性強(qiáng)，敢于迎接挑戰(zhàn)；

3、具備成功的帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)、培養(yǎng)人才的經(jīng)驗(yàn);

4、具備較強(qiáng)的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、能共同為實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)而努力。

二、崗位職責(zé)：

1、主持部門日常工作，根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)狀況與要求，制定部門工作計(jì)劃，完成上級(jí)工作任務(wù)，傳遞公司文化；

2、門店課別日常運(yùn)營(yíng)管理，商品訂貨、陳列調(diào)整、保持現(xiàn)場(chǎng)視覺感官整潔美觀；3、部門人員管理，做好員工崗位技能培訓(xùn)及員工排班和考核，發(fā)展下屬伙伴；

1、各類數(shù)據(jù)分析，監(jiān)控各環(huán)節(jié)異常并改進(jìn)，推動(dòng)改善客戶服務(wù)；

2、跨部門工作協(xié)調(diào)，做到部門間有效溝通并及時(shí)修正問題，保證工作效率。

三、晉升空間：（每?jī)蓚€(gè)月1次晉升機(jī)會(huì)）

課長(zhǎng)（7k-9k）-業(yè)務(wù)處長(zhǎng)（9k-10k）-店長(zhǎng)（13k起）

四、福利待遇：

提供住宿（雙人間）、購(gòu)買五險(xiǎn)、帶薪年假、出國(guó)游學(xué)、年度體檢、帶薪培訓(xùn)、年度獎(jiǎng)金

五、工作地點(diǎn)：

湖北（武漢、黃石、天門、孝感、鄂州、黃岡、潛江）

安徽（合肥、六安）

六、應(yīng)聘流程：

投遞簡(jiǎn)歷-初篩-初試-復(fù)試-入職