1、起草日常文件,新聞稿件,負(fù)責(zé)行政公文,會議紀(jì)要,工作報告等編寫。
2、負(fù)責(zé)公司的人員招聘,按時組織培訓(xùn)活動,并收集各類影像資料。
3、負(fù)責(zé)公司人員的工資、考勤計算。
4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時性工作。
任職要求:
1、寫作能力強。
2、秘書、漢語言文學(xué)專業(yè)優(yōu)先。
3、有房地產(chǎn)行政工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
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