工作職責:
1、監(jiān)控所轄區(qū)域完成銷售目標,檢查銷售計劃執(zhí)行情況和日常管理工作情況,負責提升門店形象,銷售業(yè)績,服務水平;
2、監(jiān)督店鋪各項促銷活動的進行,監(jiān)控促銷活動的實施效果,及時了解各終端的銷售情況并予以支持;
3、負責督促公司的各項政策及標準在門店的執(zhí)行;
4、負責終端門店的跟蹤檢查、品牌管理,店面陳列的督促和檢查及導購培訓結果的評估;
5、通過與事業(yè)部負責人及店鋪人員的溝通,將各項信息及時反饋至公司領導;
6、負責直營店鋪團隊建設,員工組建及培養(yǎng)帶教;
任職要求:
1、大專以上,本科優(yōu)先;
2、至少3年以上直營零售管理工作經(jīng)驗;
3、能力素質(zhì)要求熟悉現(xiàn)代零售企業(yè)終端銷售管理;
4、掌握一定的財務管理知識與人力資源管理知識;
5、對數(shù)據(jù)敏感,邏輯思維能力強;
6、具有較強的責任心、抗壓力、數(shù)據(jù)分析能力和商業(yè)敏感度。
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