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崗位職責：1.熟練掌握企業(yè)文化、品牌相關制度、項目介紹及時與總部市場部聯絡，確保信息通暢及時；
2.負責校區(qū)管理和運營；
3.團隊的組建，人員招聘、培訓，員工合同、工資、社保、福利及時發(fā)放，處理好離職員工的關系；
4.制定校區(qū)年度營業(yè)目標，招生計劃，活動計劃；根據要求年初做好計劃、年末做好報表及總結，文件資料校長簽字總部備案；
5.圍繞校區(qū)下達的銷售目標擬寫營銷方針和策略計劃、制定招生計劃、招生政策、品牌推廣等工作；
6.組織年度、月度、周例會，完成計劃及總結；
7.做好品牌推廣，帶領校區(qū)工作人員落實各部門工作，并考核；
8.完成異業(yè)整合渠道、洽談、項目落實；
9.做好校區(qū)的工資、營業(yè)額報表，成本控制及預算，根據校區(qū)的實際情況做好辦公用品的申購計劃；
10.配合總部完成各類演出及活動，為校區(qū)創(chuàng)造更多學員展示與鍛煉平臺
任職要求：1．大專及以上學歷，熱愛教育事業(yè)，喜歡與家長學生交流；
2．語言溝通能力強，有較強的洞察力和分析解決問題能力；
3．具有強烈的市場開拓意識，家長服務意識和校區(qū)管理意識；
4．對學校有強烈的責任心，實事求是，公正客觀地反映并解決問題；
5 . 五年以上行業(yè)經驗，三年以上校區(qū)管理或銷售管理經驗，能夠帶領團隊成長進步，帶領校區(qū)積極進取創(chuàng)造校區(qū)更大的價值。