1、職位描述:
1)協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負責其功能領域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略,對公司中長期目標的達成產(chǎn)生重要影響;
2)在公司的領導下,負責公司的行政管理及內(nèi)外部協(xié)調(diào)和后勤管理工作。
3)建立健全公司各項規(guī)章制度,并監(jiān)督、檢查各項規(guī)章制度的貫徹落實。
4)負責組織公司各類會議,并監(jiān)督、檢查會議決議的執(zhí)行。
5)積極配合各部門處理好與相關單位和政府職能部門的關系。
6)負責公司各類文件的起草、審核,以及檔案管理工作。
7)負責公司的政務接待組織工作
2、任職要求:
1)本科及以上學歷,三年以上相關工作經(jīng)驗,35周歲以下;
2)較強的口頭表達能力和語言組織能力,具備一定的公文寫作能力,能熟練操作辦公軟件;
3)溝通交涉和組織協(xié)調(diào)能力突出,事業(yè)心和責任心強;
4)思維清晰,細致踏實,具有較強的學歷能力;
5)具備一定的人事管理和行政管理經(jīng)驗;
6)有同職位工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
7)具有一定的抗壓能力。
薪資待遇:試用期1-3個月,試用期底薪3500元/月+績效工資;轉(zhuǎn)正后待遇:4000-7000元,具體薪資面議。
作息時間:每周單雙休,法定節(jié)假日正常休息。
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