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薪酬待遇面談。只要有能力！辦公地點在江西撫州樂安

崗位職責：

1、根據(jù)集團戰(zhàn)略規(guī)劃，統(tǒng)籌制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、年度工作規(guī)劃、年度預(yù)算規(guī)劃并組織實施；

2、全面主持公司工作，根據(jù)集團的要求確定公司的經(jīng)營方針，建立公司的經(jīng)營管理體系、組織架構(gòu)、制度建設(shè)，明確各部門職責與分工并組織實施和改進，為經(jīng)營管理體系運行提供足夠的資源；

3、組織搭建公司研發(fā)、采購、生產(chǎn)、營銷全價值鏈經(jīng)營管理模式，根據(jù)公司的總體戰(zhàn)略和市場情況，制定產(chǎn)品營銷策略，明確產(chǎn)品市場定位、目標客戶、產(chǎn)品推廣等，保證公司銷售目標有效達成；

4、組織召集、主持總經(jīng)理辦公會議，推進公司項目建設(shè)、監(jiān)督裝置生產(chǎn)及產(chǎn)品交付工作，確保建設(shè)、生產(chǎn)質(zhì)量和安全，保證公司工作任務(wù)全面完成；

5、審核公司授權(quán)范圍內(nèi)的重大投資方案、人事任免及經(jīng)營和項目建設(shè)中的財務(wù)開支、物品采購、設(shè)備更新、項目維修等重大計劃，保證公司經(jīng)營目標的實現(xiàn)；

6、負責公司團隊建設(shè)工作，組織和協(xié)調(diào)公司各部門之間的工作，推動公司各項工作的順利進行，確保公司的整體運營效率和效益，踐行人才理念和營造良好的組織氛圍，打造高績效人才隊伍；

7、對公司的運營情況和運營風險進行監(jiān)控和分析，及時發(fā)現(xiàn)問題和風險，并采取有效措施進行防范和解決；

8、與公司的合作伙伴和政府部門進行溝通和協(xié)調(diào)，維護公司的利益和形象，維持良好的社會關(guān)系網(wǎng)絡(luò)；

9、加強安全生產(chǎn)管理，負責建立并落實全員安全生產(chǎn)責任制，嚴格執(zhí)行國家和公司有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、法律、法規(guī)、標準、政策和制度，加強對員工的安全教育培訓；

10、貫徹落實集團下達的各項決議，完成集團交辦的其他任務(wù)。

要求：

1、學歷職稱：本科專及以上學歷。

2、年齡要求：55周歲及以下。

3、工作經(jīng)歷：8年相關(guān)高管崗位工作經(jīng)驗且有2個行業(yè)高層工作經(jīng)驗；

4、業(yè)務(wù)知識：具備相應(yīng)的管理學知識、經(jīng)濟學知識、新材料專業(yè)知識、市場營銷知識、財務(wù)知識。熟悉新材料、市場營銷等專業(yè)知識。

5、業(yè)務(wù)能力：掌握行業(yè)發(fā)展趨勢和資源協(xié)調(diào)能力，擁有能夠配置與開發(fā)相關(guān)聯(lián)資源的社會背景；良好的辦公軟件使用能力、網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用技能、公文寫作技能等。

6、團隊建設(shè)：具備戰(zhàn)略性思考能力，具備出色的領(lǐng)導能力與人際關(guān)系力，具有人才培養(yǎng)意識，能夠在創(chuàng)新管理的同時進行高質(zhì)量決策。