1、根據(jù)公司要求,負責推進相關項目合同的洽談、落地及執(zhí)行;
2、制定并優(yōu)化部門相關制度和工作流程;
3、定期對場站發(fā)電量進行系統(tǒng)分析;
4、需要具備較強的溝通協(xié)調能力,跟業(yè)主及各單位保持良好的關系;
5、全面主持部門工作,有解決日常運維問題,處理消缺和突發(fā)事件的能力;
6、部門費用的把控。
任職要求:
1、年齡32-40歲,大專以上學歷,專業(yè)不限;
2、具備新能源發(fā)電運維的基礎知識,了解相關的規(guī)范和文件;
3、有在乙方項目或現(xiàn)場管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
4、較強的溝通能力,解決問題能力,應變和決策能力。