職位描述
公共設(shè)施運(yùn)維
崗位職責(zé):
1.廠區(qū)公用設(shè)備設(shè)施日常運(yùn)行維護(hù)維修管理，維護(hù)操作規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)要求以及記錄表單制定、并負(fù)責(zé)PM計(jì)劃的合規(guī)執(zhí)行、持續(xù)優(yōu)化更新；完成設(shè)施相關(guān)各類報(bào)表的梳理整合，并提供與設(shè)施相關(guān)的客戶或內(nèi)部需求數(shù)據(jù)/報(bào)告
2.廠區(qū)設(shè)備設(shè)施系統(tǒng)狀態(tài)評(píng)估，潛在風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別，并針對(duì)系統(tǒng)運(yùn)行實(shí)際狀況及潛在風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、優(yōu)化設(shè)施運(yùn)維管理制度、操作手冊(cè)、應(yīng)急管理流程和應(yīng)急操作預(yù)案等。
3.負(fù)責(zé)公司各部門綜合維修報(bào)修/工程委托需求對(duì)接評(píng)估，提供專業(yè)建議和方案、并對(duì)費(fèi)用預(yù)估，以及方案施工執(zhí)行管理和驗(yàn)收、結(jié)算全過程管理
4.廠區(qū)公用設(shè)備設(shè)施新改擴(kuò)工程方案評(píng)估、發(fā)包技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、工程量清單等資料編制，以及潛在包商資質(zhì)評(píng)審，配合公司采購?fù)瓿晒こ贪l(fā)包等工作
5.配合部門6S提升、品質(zhì)稽核、外部審核、節(jié)能減排等專項(xiàng)工作的推進(jìn)和執(zhí)行
6. 公用設(shè)施相關(guān)的安全管理，施工包商的安全培訓(xùn)以及施工現(xiàn)場安全監(jiān)督，缺失稽核和整改監(jiān)督
7.公司/部門臨時(shí)分配其他工作任務(wù)
任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷;理工類專業(yè)，給排水/電氣/機(jī)械/暖通空調(diào)等相關(guān)專業(yè);
2.熟練使用Auto CAD、Word、Excel、PowerPoint等軟件，具有較強(qiáng)的文檔撰寫能力
3. 具有主動(dòng)樂觀的工作態(tài)度和承受挑戰(zhàn)，承擔(dān)責(zé)任的意愿能力;
4. 具有良好的跨部門溝通能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
5. 有半導(dǎo)體公用設(shè)施管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
工作地點(diǎn)
長鑫存儲(chǔ)技術(shù)有限公司
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職位發(fā)布者
何先生/RPA
昨日活躍立即溝通
長鑫存儲(chǔ)
長鑫存儲(chǔ)的事業(yè)開始于2016年，專業(yè)從事動(dòng)態(tài)隨機(jī)存取存儲(chǔ)芯片(DRAM)的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售，目前12英寸晶圓廠已建成投產(chǎn)。DRAM產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于移動(dòng)終端、電腦、服務(wù)器、虛擬現(xiàn)實(shí)和物聯(lián)網(wǎng)等領(lǐng)域，市場需求巨大并持續(xù)增長。公司自成立以來，以技術(shù)為核心，加強(qiáng)管理體系的建設(shè)，利用專用研發(fā)線快速迭代研發(fā)，同時(shí)結(jié)合先進(jìn)設(shè)備大幅度改進(jìn)工藝，開發(fā)出技術(shù)體系。長鑫存儲(chǔ)將憑借值得信賴的產(chǎn)品和服務(wù)滿足不斷增長的市場需求，致力于成為技術(shù)領(lǐng)先與商業(yè)成功的半導(dǎo)體存儲(chǔ)公司，以存儲(chǔ)科技賦能信息社會(huì)，改善人類生活。公司尤其重視人才，國際化的管理平臺(tái)制定了一系列人才激勵(lì)機(jī)制，為員工提供完善的培養(yǎng)及快速晉升通道，以及具有市場競爭力的薪酬福利待遇：股權(quán)激勵(lì)、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、駐廠醫(yī)療服務(wù)、提供員工宿舍、租房津貼、購房補(bǔ)貼、城際交通補(bǔ)貼、餐補(bǔ)及工作餐、覆蓋市區(qū)的通勤車、年度員工體檢、節(jié)假日禮品禮金、豐富的員工活動(dòng)以及團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)、新人培訓(xùn)、和業(yè)內(nèi)專家共同工作。公司聲明：長鑫存儲(chǔ)技術(shù)有限公司始終遵循國家、地方政府及行業(yè)通用規(guī)則執(zhí)行招聘、錄用及員工晉升。我們致力于以平等、公平為原則,對(duì)待每一位求職者及員工，絕不因國籍、殘疾、懷孕、相貌、信仰、政治立場、團(tuán)體背景、婚姻狀況等任何原因做出歧視性決定或行為。同時(shí)，長鑫堅(jiān)決禁止使用童工，也絕不向求職者收取任何招聘或其他非法費(fèi)用。
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