工作內(nèi)容:
知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)業(yè)務(wù),商標(biāo)注冊(cè),高新技術(shù)企業(yè)申報(bào),專精特新,瞪羚,小巨人等項(xiàng)目
職位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)商標(biāo)、版權(quán)、專利客戶的開發(fā)及維護(hù)
2.為企業(yè)提供企業(yè)需要的知識(shí)產(chǎn)權(quán)規(guī)劃
3.談成后簽訂合同,由客服人員負(fù)責(zé)對(duì)接處理。
崗位要求:
1.性格開朗外向,有上進(jìn)心,有抗壓能力
2.有相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)類工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3.有較強(qiáng)的溝通能力和服務(wù)意識(shí)
工資待遇:
無責(zé)底薪4000加高提成,月平均4-5萬業(yè)績可月薪過萬~
公司福利:
1、每年安排4次員工全國學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),全國系統(tǒng)的培訓(xùn),全國優(yōu)秀員工的分享,讓我們?cè)谛湃谟袕V闊的發(fā)展空間;
2、每年兩次以上的公司省內(nèi)外集體出游以及不定期部門旅游計(jì)劃;
3、年底根據(jù)公司的業(yè)績及完成任務(wù)的情況,有不同的年終獎(jiǎng)勵(lì);
4、法定假日及節(jié)假日的禮品及禮金;
5、早8點(diǎn)晚6點(diǎn),不加班,周日單休,國家法定節(jié)假日休息,保證員工享有充足的自我學(xué)習(xí)和充電時(shí)間,吸收信息、開闊視野;
6、發(fā)展路線: 銷售代表- 部門主管- 團(tuán)隊(duì)經(jīng)理- 分公司總監(jiān)- 大區(qū)總監(jiān)(負(fù)責(zé)三省以上的分公司管理工作)- 總部副總經(jīng)理
職位福利:五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、每年多次調(diào)薪、節(jié)日福利