崗位職責(zé):
1.根據(jù)銷售支持提供的銷售計劃以及工廠物流提供的短期生產(chǎn)計劃制定包裝物需求計劃,并在SAP中下達(dá)采購申請
2.根據(jù)計劃的調(diào)整以及采購周期經(jīng)濟(jì)批量的影響調(diào)整相應(yīng)的需求計劃,確保在滿足生產(chǎn)需要的前提下達(dá)到物料的合理庫存
3.根據(jù)各相關(guān)部門的需求,及時擬定相應(yīng)包裝物的過渡計劃,并跟蹤落實
4.執(zhí)行檢查清單,按照SOP(作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)書)要求,與工廠保持緊密聯(lián)系和溝通,并跟蹤生產(chǎn)實際情況和物料供需情況
5.應(yīng)用庫存政策模板制定和更新相關(guān)庫存政策并跟蹤回顧落實
6.減少呆滯材料庫存,并將報廢控制在預(yù)算內(nèi)
7.根據(jù)SLA(服務(wù)等級協(xié)議)完成各項工作任務(wù)
8.協(xié)助直接經(jīng)理對業(yè)務(wù)流程、工具的整合和優(yōu)化
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷
2.至少2年以上供應(yīng)鏈或直接采購或項目管理的經(jīng)經(jīng)驗;具備供應(yīng)鏈管理基本的業(yè)務(wù)流程
3.韓語達(dá)到母語水平
4.英語流利
5.熟悉SAP、ERP系統(tǒng),熟悉Word / Excel / PowerPoint 等軟件,并具備較強(qiáng)的計算機(jī)運用能力
6.較強(qiáng)的協(xié)調(diào)和溝通能力和執(zhí)行力
7.較強(qiáng)的計劃、分析、解決問題的能力
8.做事認(rèn)真,對數(shù)據(jù)有比較好的敏感性
9.具有敬業(yè)精神,團(tuán)隊建設(shè)、合作能力、耐性和高度的責(zé)任感,能承受較強(qiáng)的工作壓力
10.較強(qiáng)的時間管理能力
11.能接受韓國假期和彈性休假
平等雇傭原則
百威中國堅持平等就業(yè)和不歧視原則,致力于工作場所的多樣性。我們采取一切措施提倡多元化,消除歧視、偏見,騷擾,重視和尊重員工、股東和消費者的差異。具體而言,我們確保所有申請人、員工、供應(yīng)商、承包商、客戶或顧客享有均等機(jī)會,而不受種族、膚色、國籍、性別、性取向、性別認(rèn)同或表達(dá)、宗教、年齡、婚姻狀況、懷孕狀況、殘疾或軍人/退伍軍人身份特征的不同而有所歧視,并免于騷擾.
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