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1：負責(zé)管理并監(jiān)督分中心團隊得日常催收工作
2：跟進團隊整體業(yè)績進行有效規(guī)劃，指定相應(yīng)的目標(biāo)，促使團隊整體業(yè)績達標(biāo)；
3：負責(zé)根據(jù)團隊負責(zé)項目的考核和撥打策略得修訂；
4：能獨立完成催收過程指標(biāo)分析，提供解決方案；
5：負責(zé)中信得日常事務(wù)管理和資源協(xié)調(diào)
6：負責(zé)甲方得對接和關(guān)系維護

要求：
大專以以上
2年以上金融行業(yè)150人規(guī)模得催收團隊管理經(jīng)驗
有較強得溝通能力和協(xié)調(diào)能力
熟練使用辦公軟件包括但不限于：word ppt excel，有一定得數(shù)據(jù)分析能力

薪資： 10k-18k （可面議）

待遇：
入職繳納五險一金（半年后六險一金）+月度獎金+季度獎金+年終獎+定期下午茶團建+生日福利+免費體檢+年假5天