崗位職責:
1、運營管理:組織各業(yè)務單元制定并匯總年度經(jīng)營預算,目標拆解并周期性跟蹤;負責項目交付立項,收入提報,項目結項、經(jīng)營分析、庫存分析、費用分析、偏差分析等;
2、銷售預測:負責建立并優(yōu)化所支持業(yè)務單元的銷售預測模型,結合合同履約模式、投標計劃、客戶交付需求、供應節(jié)奏等與銷售部門共同制定銷售計劃,進行月度/季度/年度銷售預測,并跟進預測的達成,為公司的生產(chǎn)規(guī)劃、庫存管理及財務決策提供數(shù)據(jù)支持;
3、銷售運營優(yōu)化:分析銷售運營過程中的瓶頸與問題,提出并實施改進措施,包括但不限于提升供應鏈響應速度、優(yōu)化訂單處理流程、增強客戶服務體驗等,以提升整體運營效率;
4、數(shù)據(jù)分析與報告:制定并定期編制業(yè)務側所需報告、經(jīng)營分析報告等分析報表,向管理層匯報業(yè)績達成情況、預測準確性及偏差原,為銷售預測的調(diào)整和優(yōu)化提供數(shù)據(jù)支持和建議;
5、跨部門協(xié)作:與銷售、營銷、產(chǎn)品、財務、法務及供應鏈等團隊緊密合作,確保銷售運營策略的順利實施,促進信息的及時傳遞與共享。
任職要求:
1.本科及以上學歷,統(tǒng)計學、經(jīng)濟學、管理學等相關專業(yè)背景優(yōu)先;
2.具有2年以上工作經(jīng)驗,有銷售預測、銷售商務或相關銷售運營領域的工作經(jīng)驗,熟悉供應鏈管理體系有大型企業(yè)或制造業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先 ;
3.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能有效推動跨部門合作,強烈的責任心和團隊合作精神,能夠承受工作壓力;
4.優(yōu)秀的邏輯思維能力、數(shù)據(jù)敏感度和問題解決能力;
5.熟練使用Excel、PPT等辦公軟件,熟悉SQL或BI工具者優(yōu)先。