職位描述
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崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司所有訂單的交貨計(jì)劃、生產(chǎn)計(jì)劃，并保證計(jì)劃的推進(jìn)，確保訂單按時(shí)交付。
2.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司所有物料需求計(jì)劃，監(jiān)督物料需求計(jì)劃的執(zhí)行和合理性。
3.根據(jù)銷售計(jì)劃及生產(chǎn)能力評估公司月訂單需求預(yù)測，合理分析月生產(chǎn)計(jì)劃，確定生產(chǎn)目標(biāo)產(chǎn)量。
4.保證物料需求計(jì)劃和生產(chǎn)計(jì)劃的執(zhí)行，合理調(diào)度公司的資源進(jìn)行統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。
5.負(fù)責(zé)各制造環(huán)節(jié)的生產(chǎn)異常響應(yīng)，并及時(shí)組織相關(guān)部門進(jìn)行異常快速應(yīng)對。
6.及時(shí)提出并解決生產(chǎn)管理中存在的問題和潛在危機(jī)，建立、完善并定期優(yōu)化相關(guān)工作流程及制度，優(yōu)化及提升完善部門管理；
7.分析匯總呆滯物料的推進(jìn)，及時(shí)反饋跟單、采購及銷售部門，避免造成呆滯；
8.不斷提升本部門工作質(zhì)量，進(jìn)行持續(xù)改善，以滿足公司業(yè)務(wù)不斷擴(kuò)展的需求。
9.每月依據(jù)客戶未來3個(gè)月滾動(dòng)預(yù)測，進(jìn)行設(shè)備及人力評估，組織召開產(chǎn)銷會(huì)議
10.組織部門會(huì)議、員工培訓(xùn)與考核，提高成員的工作技能；
11.負(fù)責(zé)科室成員的績效考核與評估；負(fù)責(zé)科室日常管理及團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
12.及時(shí)完成上級(jí)下達(dá)的其他任務(wù)。
13. 負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的安全生產(chǎn)工作，含員工勞保、操作規(guī)范、安全教育培訓(xùn)，安全隱患排查、安全問題整改及現(xiàn)場安全事故。
任職要求:
綜合素質(zhì)要求：
有強(qiáng)烈的責(zé)任心，有良好的溝通能力及分析解決問題的能力。
有較強(qiáng)的應(yīng)變應(yīng)急能力
學(xué)歷資格要求：
大專以上學(xué)歷.
工作經(jīng)驗(yàn)要求：
汽車零部件中大型制造業(yè)5-7年相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。壓鑄汽車零部件行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
專業(yè)知識(shí)要求：
(1)了解生產(chǎn)計(jì)劃、跟單、物控及倉庫管理的各個(gè)環(huán)節(jié)。
（2）懂一定財(cái)務(wù)知識(shí)及法律知識(shí)。
工作地點(diǎn)
長江東路299號(hào)
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公司主要從事汽車懸架系統(tǒng)、汽車內(nèi)外飾等領(lǐng)域的鋁鑄零部件和塑料件的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售。憑借多年的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)與市場口碑，公司與巴斯夫、天納克、萬都等國內(nèi)外知名汽車零部件供應(yīng)商建立了良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系，產(chǎn)品主要應(yīng)用于大眾、馬自達(dá)、本田等汽車品牌的熱銷車型。
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