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一、崗位職責：
1、在4S店向車主介紹產品，傳遞產品價值，促成簽約，完成銷售目標；
2、與4S店良好合作關系的維系；
二、崗位要求:
1、22歲-33歲，大專及以上學歷（優(yōu)秀者可放寬學歷）；
2、形象氣質好，熱愛銷售工作，具有一年以上銷售經驗；
3、性格開朗、具有良好的服務意識、溝通能力；
4、具備較強的學習能力及團隊合作精神。
三、薪資福利：
1、無責任底薪4000+階梯式（5-12）業(yè)績提成+現(xiàn)金激勵，綜合收入1W-3W
2、五險一金、年假、節(jié)假日禮品、聚餐、團建活動；
四、工作時間
做六休一、上班時間：8:30-5:00，無需加班
四、健全培訓及成長體系：
1、新人訓：3+11天入職培訓，1對1師傅幫帶；
2、提升訓：汽車專業(yè)知識培訓
3、常規(guī)訓：業(yè)務技能回爐培訓、品牌話術PK、全國優(yōu)秀分享。
4、晉升通道：銷售顧問——銷售經理——分公司總經理——區(qū)域總監(jiān)，不論資排輩，只看業(yè)績和能力，只要你有能力，我們給你平臺"