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    更新于 11月16日

    DQE質(zhì)量工程師

    7千-1萬·13薪
    • 洛陽宜陽縣
    • 3-5年
    • 大專
    • 全職
    • 招2人

    職位描述

    汽車行業(yè)質(zhì)量管理體系MSA8D報(bào)告DQE

    崗位職責(zé):

    1.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行研發(fā)項(xiàng)目管控,對新產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)的品質(zhì)風(fēng)險(xiǎn)、設(shè)計(jì)、流程等相關(guān)過程進(jìn)行監(jiān)控,并做好可行性評估,輸出質(zhì)量控制點(diǎn),驗(yàn)證流程輸出文件的完整性和控制計(jì)劃的有效性;

    2.參與新產(chǎn)品設(shè)計(jì)與開發(fā)過程,負(fù)責(zé)研發(fā)過程中的質(zhì)量保證,包括設(shè)計(jì)變更管理、經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)管理等;

    3.負(fù)責(zé)監(jiān)控產(chǎn)品設(shè)計(jì)質(zhì)量,主導(dǎo)設(shè)計(jì)問題的統(tǒng)計(jì)與閉環(huán)處理;

    4.負(fù)責(zé)組織相關(guān)人員進(jìn)行項(xiàng)目質(zhì)量問題的處理,對產(chǎn)品質(zhì)量異常改善提出改善要求,并跟蹤改善和驗(yàn)證;
    5.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。


    任職要求:

    1.大專及以上學(xué)歷,機(jī)械類相關(guān)專業(yè);

    2.熟悉IATF16949質(zhì)量管理體系,熟練運(yùn)用APQP / CP / SP / MSA / FMEA質(zhì)量管理工具,熟練編制8D報(bào)告,熟悉研發(fā)設(shè)計(jì)及質(zhì)量管理等相關(guān)流程;

    3.有一定的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)及解決問題的能力,具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化能力和執(zhí)行力,有較強(qiáng)的抗壓力、責(zé)任心和原則性,善于推動(dòng)問題解決。


    福利待遇:

    1、為員工提供有競爭力的薪酬(基本工資+績效+年終獎(jiǎng))、良好的發(fā)展空間和靈活的發(fā)展渠道;

    2、五險(xiǎn)一金,免費(fèi)提供班車、住宿(宿舍2人間,衣柜、空調(diào)、熱水器、免費(fèi)寬帶)、食堂(午餐三菜一湯);

    3、每年免費(fèi)體檢一次;

    4、每年公費(fèi)旅游一次;

    5、發(fā)放節(jié)日禮品、生日禮金,高溫補(bǔ)貼、油補(bǔ)、話補(bǔ)、降溫物品等;


    工作地點(diǎn)

    洛陽秦漢精工股份有限公司

    職位發(fā)布者

    趙杜娟/人事經(jīng)理

    三日內(nèi)活躍
    立即溝通
    公司Logo洛陽秦漢精工股份有限公司
    一、公司簡介洛陽秦漢精工股份有限公司始創(chuàng)于1992年,2004年改制為民營企業(yè),注冊資本4400萬元,是一家專注于精密鍛造成型技術(shù)的國家級高新技術(shù)企業(yè)。公司于2015年進(jìn)行股份制改革,并于2016年初在新三板掛牌上市,證券代碼835448。二、企業(yè)榮譽(yù)(部分)國家級高新技術(shù)企業(yè)“專精特新”榮譽(yù)稱號金屬近凈成形工程技術(shù)研究中心(省級)鑄鍛行業(yè)最具創(chuàng)新型企業(yè)(省級)知識(shí)產(chǎn)權(quán)強(qiáng)企、科技小巨人培育企業(yè)三、公司的價(jià)值主張:薪資福利:以奮斗者為本、基于價(jià)值創(chuàng)造的薪酬體系;科學(xué)、系統(tǒng)的調(diào)薪和晉升機(jī)制,每年1-2次調(diào)薪機(jī)會(huì);年終獎(jiǎng)金+骨干人員股權(quán)激勵(lì)。培訓(xùn)學(xué)習(xí):以人為本的成長理念;系統(tǒng)的新員工入職培訓(xùn)和考核;定期在崗培訓(xùn)和內(nèi)部經(jīng)驗(yàn)分享;定期組織主管訓(xùn)練營、“培英”訓(xùn)練營;工作生活的平衡:公司每年組織員工旅游、團(tuán)建、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、體育及知識(shí)競賽,以豐富員工生活、加強(qiáng)員工之間的溝通交流;公司良性發(fā)展:-國家政策利好科技型中小企業(yè),2022年公司獲批專精特新榮譽(yù);-近6年公司每年以23%左右的復(fù)合增長率在穩(wěn)速增長;隨著全球級的新能源產(chǎn)業(yè)崛起,將拉動(dòng)公司新能源業(yè)務(wù)的強(qiáng)勁增長;-先進(jìn)客戶的涌入,推動(dòng)公司的管理升級;-公司財(cái)務(wù)狀況良好,專業(yè)的律師顧問團(tuán)隊(duì)、審計(jì)顧問團(tuán)隊(duì)幫助我們規(guī)范運(yùn)營;秦漢精工以現(xiàn)代化年輕化的管理和多年技術(shù)實(shí)力的沉積吸引著大量務(wù)實(shí)熱情的年輕人,我們熱誠邀請有激情、有抱負(fù)、勤奮的您加入新的事業(yè)。
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