崗位職責(zé):
按照設(shè)備管理制度及生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃,完成生產(chǎn)運(yùn)行設(shè)備的維護(hù)管理以及設(shè)備故障的處理、原因分析、方案制定等工作。
應(yīng)聘條件:
1.具有良好的道德修養(yǎng),扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí),綜合素質(zhì)高;
2.具有較強(qiáng)的責(zé)任心和學(xué)習(xí)能力,身體健康,吃苦耐勞;
3.過(guò)程裝備與控制工程及機(jī)械設(shè)備等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生;
4.具有所招聘相關(guān)專(zhuān)業(yè)的學(xué)歷證書(shū)和學(xué)位證書(shū);
5.具有一定的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力;
6.具有一定的計(jì)算機(jī)操作能力;
7.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
8.原則上應(yīng)為應(yīng)屆畢業(yè)生,如有優(yōu)秀的成熟人才,可放寬此條件。
福利待遇:
1.提供市場(chǎng)化有一定競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬水平;
2.按國(guó)家規(guī)定繳納“五險(xiǎn)一金”;
3.提供就餐補(bǔ)貼,給予夜班津貼;
4.提供住宿補(bǔ)貼,班車(chē)接送上下班;
5.按國(guó)家規(guī)定享受帶薪年假;
6.提供系統(tǒng)完善的培訓(xùn),指導(dǎo)員工完成職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃;
7.提供天津市集體戶(hù)口,依據(jù)天津市人才引進(jìn)政策協(xié)助辦理相關(guān)手續(xù)。
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