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?質(zhì)檢部經(jīng)理的主要工作職責(zé)包括以下幾個方面?：

1. 質(zhì)量管理?：質(zhì)檢部經(jīng)理負責(zé)制定和實施質(zhì)量管理計劃，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合公司標(biāo)準(zhǔn)和客戶要求。這包括對產(chǎn)品進行質(zhì)量策劃、質(zhì)量檢驗、質(zhì)量記錄和數(shù)據(jù)統(tǒng)計，以及對質(zhì)量問題的分析和改進措施的制定和執(zhí)行?12。
   
2. 體系建設(shè)和維護?：負責(zé)建立健全質(zhì)量管理體系，包括質(zhì)量管理制度、質(zhì)量責(zé)任制、計量器具管理制度等，并確保其有效運行和維護。此外，還需指導(dǎo)各部門建立質(zhì)量管理規(guī)程，并監(jiān)督執(zhí)行?。
3. 人員管理和培訓(xùn)?：質(zhì)檢部經(jīng)理需要負責(zé)本部門人員的培訓(xùn)、考核和管理工作。這包括制定培訓(xùn)計劃，提高員工的品質(zhì)意識和專業(yè)技能，并對員工的工作質(zhì)量進行監(jiān)督和考核?。
4. 協(xié)調(diào)與溝通?：與相關(guān)部門如技術(shù)、生產(chǎn)、采購、銷售等進行協(xié)調(diào)，確保質(zhì)量管理的有效實施。此外，還需與外界交流，學(xué)習(xí)先進的品管理念和方法，持續(xù)改善產(chǎn)品品質(zhì)?
   數(shù)據(jù)分析與改進?：通過對質(zhì)檢數(shù)據(jù)的分析，提取共性及個性問題并進行總結(jié)，提出改進措施。這包括對質(zhì)量事故的分析和處理，以及制定糾正和預(yù)防措施?。
   
5. 客戶投訴處理?：負責(zé)處理客戶投訴和退貨問題，調(diào)查原因并采取改善措施，確保客戶滿意度?。