職位描述
人力資源管理員
崗位職責(zé):
1.薪酬績(jī)效管理：月度薪酬核算，發(fā)放，績(jī)效跟進(jìn)與兌現(xiàn)，協(xié)助業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)和總部人力做好月度結(jié)算等；
2.人工成本管控：做好分子公司人工成本管控，協(xié)助總部完成區(qū)域的降本增效目標(biāo)
3.員工關(guān)系：有效員工溝通，掌握員工動(dòng)態(tài)和個(gè)人需求，并協(xié)助部門開展員工關(guān)懷活動(dòng)，全面負(fù)責(zé)支持業(yè)務(wù)人才的選用育留；
4.定期做人力資源數(shù)據(jù)收集、更新及分析，為業(yè)務(wù)做決策依據(jù)。
5.員工入離職辦理
崗位職責(zé)：
1、本科及以上學(xué)歷
2、2年及以上招聘薪酬核算工作經(jīng)驗(yàn)
3、有大型企業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
4、溝通能力強(qiáng)、性格開朗
5、辦公軟件操作熟練
1.薪酬績(jī)效管理：月度薪酬核算，發(fā)放，績(jī)效跟進(jìn)與兌現(xiàn)，協(xié)助業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)和總部人力做好月度結(jié)算等；
2.人工成本管控：做好分子公司人工成本管控，協(xié)助總部完成區(qū)域的降本增效目標(biāo)
3.員工關(guān)系：有效員工溝通，掌握員工動(dòng)態(tài)和個(gè)人需求，并協(xié)助部門開展員工關(guān)懷活動(dòng)，全面負(fù)責(zé)支持業(yè)務(wù)人才的選用育留；
4.定期做人力資源數(shù)據(jù)收集、更新及分析，為業(yè)務(wù)做決策依據(jù)。
5.員工入離職辦理
崗位職責(zé)：
1、本科及以上學(xué)歷
2、2年及以上招聘薪酬核算工作經(jīng)驗(yàn)
3、有大型企業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
4、溝通能力強(qiáng)、性格開朗
5、辦公軟件操作熟練
工作地點(diǎn)
日日順大廈A棟日日順大廈A棟
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職位發(fā)布者
宋潔/人力
今日活躍立即溝通
上海貝業(yè)新兄弟供應(yīng)鏈管理有限公司上海貝業(yè)新兄弟供應(yīng)鏈管理有限公司于1997年成立，公司目前擁有2千多名員工，股東包括海爾、公司核心創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)；公司核心業(yè)務(wù)版塊：家居、衛(wèi)浴-易碎品（潔具類）、快消品、生命健康營(yíng)養(yǎng)品等；貝業(yè)給客戶提供服務(wù)產(chǎn)品：倉(cāng)干配裝維全鏈條物流服務(wù)、供應(yīng)鏈的診斷設(shè)計(jì)和供應(yīng)鏈全流程解決方案、B2C電商協(xié)同業(yè)務(wù)，同時(shí)深度打造大件家居B2C全鏈條自建地網(wǎng)；貝業(yè)擁有全國(guó)倉(cāng)庫(kù)面積40余萬(wàn)平，4個(gè)配送中心覆蓋華北、華東、華南、西南；貝業(yè)聚焦“品質(zhì)致勝，客戶增值”的戰(zhàn)略目標(biāo)，以智慧科技、精益管理為核心能力，賦能各業(yè)務(wù)版塊業(yè)務(wù)，協(xié)同零售平臺(tái)，為各細(xì)分業(yè)務(wù)市場(chǎng)打造更卓越、更開放的生態(tài)場(chǎng)景物流。公司地址：松江區(qū)閔塔路1018號(hào)靠近雙金公路，松江23路公交車中心村站下車步行10分鐘即到，公司將提供上下班往返班車。班車路線：路線1：地鐵1號(hào)線蓮花路地鐵站（途經(jīng)松江大學(xué)城）至塔閔路雙金公路，車程約45分鐘；路線2：閔行曹行鎮(zhèn)（途經(jīng)金都路，蓮花南路，劍川路）至塔閔路雙金公路，車程約45分鐘；路線3：上海松江新城地鐵站4號(hào)口公交站牌處至塔閔路雙金公路，車程約20分鐘。熱誠(chéng)歡迎各位加入我們貝業(yè)新兄弟這個(gè)大家庭，共創(chuàng)你我美好的未來(lái)。人力資原管理中心招聘熱線：021-31587503福利： 1、按國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)； 2、享有國(guó)家規(guī)定的假日； 3、員工生活區(qū)配有員工食堂、員工超市、綜合健身房、網(wǎng)吧、影視廳等文化娛樂設(shè)施；
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