工作內(nèi)容:
①負責監(jiān)控量測的日常工作,如測點布局,施測,報驗等;
②負責監(jiān)控量測數(shù)據(jù)整理,編寫日報、周報、月報;
③負責現(xiàn)場溝通、安排及協(xié)調(diào)相關(guān)事宜。
基本要求:
①態(tài)度端正,身體健康,無不良嗜好,能從事野外工作;
②責任心強,有擔當,有高效的執(zhí)行力,能及時、有效地溝通,有較強的學習能力和團隊合作精神;
③至少有1年的地鐵監(jiān)控量測項目經(jīng)驗;
優(yōu)先錄用:
④具備基礎(chǔ)的理論知識,熟悉測量相關(guān)儀器操作(如全站儀、水準儀、測斜儀等),能應(yīng)用部分常規(guī)的測量方法;
⑤能夠熟練使用測量相關(guān)的辦公及數(shù)據(jù)處理軟件,熟練使用office excel;
⑥了解地鐵監(jiān)控量測野外施工流程的優(yōu)先,有相關(guān)專業(yè)技能證書、職稱證書的優(yōu)先。
試用期:
最長6個月,一般3個月轉(zhuǎn)正;試用期第1個月為考察期(雙向選擇期)
發(fā)展方向:
監(jiān)測崗——現(xiàn)場負責人——技術(shù)崗、技術(shù)指導——項目負責人
面試安排:
第一輪:線上篩選/面試;第二輪:現(xiàn)場考核。
企業(yè)福利
1、基本福利:包住,每月出勤伙食補貼900元,六險,13薪。休假時間根據(jù)項目進展由現(xiàn)場負責人安排調(diào)休(法定節(jié)假日不能調(diào)休的安排輪休或按規(guī)定給予補償),傳統(tǒng)節(jié)日福利,工齡工資、績效工資、交通補貼、通訊補貼;
2、職稱津貼:視個人專業(yè)技能證書、職稱證等級和工作年限多次上調(diào)月工資及個人獎金;
3、年終獎:視參與項目盈利情況及個人年度貢獻考核來計算。
注:實習生再入職視情況可免試用期或直接轉(zhuǎn)正,享受正式崗福利。入職滿3個月可憑票據(jù)享受入職車費報銷福利。
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