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1、負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè)（協(xié)助做好公司節(jié)日活動宣傳、策劃、組織與協(xié)調(diào)工作；負(fù)責(zé)公司品牌的宣傳、微信公眾號稿件的撰寫）；
2、負(fù)責(zé)商務(wù)接待及服務(wù)工作；
3、負(fù)責(zé)公司檔案管理工作（建立公司電子檔案，借閱審批記錄建立健全）；
4、負(fù)責(zé)公文管理（負(fù)責(zé)公司相關(guān)行政文件與總結(jié)、報告的策劃、起草、下發(fā)）；
5、負(fù)責(zé)物資采購及費用控制（辦公用品、日常福利的采購與管理工作，做到賬實相符）；
6、負(fù)責(zé)做好公司級、部門級各類會議的組織、協(xié)調(diào)以及會議材料、檔案的整理；
7、保潔、食堂、車輛等后勤保障管理工作（如：負(fù)責(zé)廠區(qū)綠地、食堂、宿舍、基建設(shè)施和公共環(huán)境完好，并制訂相應(yīng)維護(hù)保養(yǎng)整改方案；公共環(huán)境區(qū)域6S日常管理，組織保潔工及時完成公共區(qū)域的清理清掃，確保環(huán)境整潔衛(wèi)生等）；
8、負(fù)責(zé)招聘平臺信息維護(hù)、約談面試等事宜；
9、負(fù)責(zé)員工考勤核對、薪資核算、意外險退辦、勞動合同簽訂簽收等日常人事工作；
10、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)行政、人事方面的工作。
任職資格：
1、3年以上同崗位工作經(jīng)驗，有制造業(yè)同崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、熟練掌握Office等辦公軟件，熟悉電腦、打印機等辦公設(shè)備、具備公文寫作及數(shù)據(jù)分析能力；
3、歡迎對行政人事工作有熱情的有志之士加入，行政管理、人力資源、文秘、會計專業(yè)更佳。
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