崗位職責(zé):
1、總機(jī)電話的接聽與傳達(dá),來訪客人的接待。
2、員工入離調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)辦理。
3、公司月度考勤的統(tǒng)計(jì)核算及相關(guān)報(bào)表的制作。
4、管理辦公用品、固定資產(chǎn),開展行政后勤保障工作。
5、公司5S管理、員工宿舍管理、消防安全等行政管理工作。
6、勞動(dòng)合同的管理與維護(hù)。
7、對(duì)接勞務(wù)派遣管理。
8、協(xié)助開展企業(yè)文化活動(dòng),開展新員工入職培訓(xùn)。
9、完成上級(jí)交辦的其他事務(wù)。
任職要求:
1、中專及以上學(xué)歷,具備1年以上前臺(tái)或人事行政工作經(jīng)驗(yàn),了解一定的禮儀知識(shí)。
2、熟練掌握辦公軟件操作、基礎(chǔ)函數(shù)操作、辦公自動(dòng)化設(shè)備使用。
3、具有良好的表達(dá)能力和溝通技巧,具備較強(qiáng)的親和力、感染力和服務(wù)意識(shí)。
4、工作主動(dòng)積極,細(xì)致認(rèn)真,充滿熱情,具有極強(qiáng)的工作責(zé)任心、抗壓能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。