任職要求:
1、市場營銷、工商管理等相關專業(yè)大專及以上學歷。
2、以上養(yǎng)老、醫(yī)療、大健康相關行業(yè)市場產品銷售、客戶開發(fā)與維護等實際經驗;
3、具有豐富的市場營銷知識及現場提案能力,善于對渠道進行定向開發(fā);熟悉養(yǎng)老、醫(yī)療、大健康等業(yè)務銷售流程,了解養(yǎng)老產業(yè)市場行情,能快速掌握市場動態(tài)。
4、有出色的溝通能力,包括與團隊成員、上級領導、客戶以及其他部門的有效溝通。
5、具備良好的學習能力和較強的責任感,以及正確的職業(yè)道德和良好的職業(yè)操守;
6、具有較強的創(chuàng)新能力、應變能力及敏銳的市場洞察力,思維敏捷,溝通協調組織能力出色,具有優(yōu)秀的團隊建設和領導能力,能夠激勵和引導銷售團隊,合理分配銷售任務,提升團隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力;
工作職責
1.制定銷售計劃,將養(yǎng)老中心的銷售目標分解到具體的產品、區(qū)域和銷售周期,并且努力完成銷售任務;分析銷售額、銷售增長率、市場占有率等,評估銷售業(yè)績,找出問題與機會點。
2.熟悉養(yǎng)老中心項目/產品的特點、優(yōu)勢和使用方法,為客戶提供專業(yè)的產品咨詢;運用有效的銷售技巧向客戶推銷產品,完成產品銷售合同的簽訂;參與中心組織的產品推廣活動,向客戶宣傳新產品或新服務。
3.維護現有的銷售渠道,加強與渠道合作伙伴的溝通與協作;開拓新的銷售渠道,提高產品的市場覆蓋面。
4.收集客戶對養(yǎng)老項目/產品的反饋,包括對產品服務質量、價格體系等,及時反饋給相關部門;關注行業(yè)動態(tài),為中心調整銷售策略提供參考。
5.尋找潛在客戶,通過電話銷售、網絡營銷、參加展會、客戶推薦、社區(qū)地推等多種方式拓展客戶資源;與客戶建立良好的關系,定期拜訪客戶,了解客戶需求,提供優(yōu)質的售前、售中、售后服務,及時處理客戶的疑問和投訴。
6、負責銷售團隊管理及人才培養(yǎng)工作;
7.完成上級領導安排的其它工作事項。