崗位職責(zé):
1、按照公司方法利用快手,抖音,小紅書等新媒體平臺(tái)篩查客戶線索對(duì)接給醫(yī)生。
2、按照公司的新媒體運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)公司社交媒體賬號(hào)的日常管理和內(nèi)容撰寫
3、負(fù)責(zé)與公司其他業(yè)務(wù)部門配合
崗位要求:
1、18--33歲,溝通能力較強(qiáng);有耐心,悟性高。
2、大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
3、有相關(guān)互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、有醫(yī)療行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)、護(hù)理經(jīng)驗(yàn)、銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
5、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、性格開朗、善于與人交往、有責(zé)任心,有耐心、熱愛(ài)為他人解決問(wèn)題
6、遵守公司各項(xiàng)規(guī)定,服從上級(jí)的管理;
7、無(wú)需外出,無(wú)需銷售,(雖然不是銷售崗位,但也有業(yè)績(jī)考核,有混日子想法的請(qǐng)勿打擾)
工作時(shí)間:
9:30-18:00,雙休。法定節(jié)假日休。
福利待遇:
1、底薪加雙提成(資源提成加簽單提成),試用期三個(gè)月底薪3500加200全勤,轉(zhuǎn)正有社保補(bǔ)貼。
綜合薪資1W-3W;
2、公司繳納社保,五險(xiǎn)齊全,簽訂正式勞務(wù)合同;
3、公司配備工作手機(jī),無(wú)需使用私人手機(jī)辦公;
4、帶薪培訓(xùn),入職后,公司提供系統(tǒng)專業(yè)的崗前培訓(xùn)(盡快上手,挑戰(zhàn)高薪);
5、工作環(huán)境舒適,辦公室內(nèi)工作,無(wú)外出危險(xiǎn)性;
6、定期團(tuán)建。