崗位職責(zé):
1.設(shè)計(jì)客戶培育流程以保證客戶的日常運(yùn)營,并配合集團(tuán)的營銷節(jié)奏制定運(yùn)營策略,聯(lián)動(dòng)銷售客服保證策略的落地執(zhí)行;
2.協(xié)調(diào)品種、流量運(yùn)營、BD等,利用優(yōu)惠券等資源,保證腰部客戶的需求滿足;通過提升客戶采購品種數(shù)、復(fù)購率等策略來提高客單價(jià);
3.保證KA客戶的數(shù)量與留存,通過提升品種數(shù)、復(fù)購率等針對性策略不斷挖掘培育潛在KA客戶;
4.規(guī)劃潛力客戶的客戶培育流程,做好新客戶的復(fù)購引導(dǎo);協(xié)同銷售客服、品種運(yùn)營等,利用優(yōu)惠券等資源,實(shí)現(xiàn)多種渠道拉新;
5.通過數(shù)據(jù)監(jiān)測定位流失的高價(jià)值客戶,聯(lián)動(dòng)銷售客服進(jìn)行喚醒激活;
6.及時(shí)關(guān)注售后率,保證售后服務(wù)的穩(wěn)定性,聯(lián)動(dòng)售后客服降低流失率;
7.定期進(jìn)行客戶拜訪,深入了解客戶需求,梳理客戶標(biāo)簽,不斷提升運(yùn)營策略的有效性。
任職要求:
1. 有1年及以上有天貓、JD等平臺(tái)、知名O2O平臺(tái)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)或醫(yī)藥等垂直B2B平臺(tái)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2. 較好的活動(dòng)策劃能力和項(xiàng)目統(tǒng)籌能力,具有良好的團(tuán)隊(duì)溝通與協(xié)作能力,有做大型活動(dòng)項(xiàng)目;owner的經(jīng)歷;
3. 抗壓能力強(qiáng),對工作有責(zé)任心、能積極主動(dòng)完成工作,具備良好的服務(wù)精神及團(tuán)隊(duì)合作能力;
4. 產(chǎn)品意識(shí),精準(zhǔn)把握用戶訴求了解產(chǎn)品規(guī)劃、運(yùn)營、優(yōu)化、維護(hù)的經(jīng)驗(yàn)和能力;
5. 有較強(qiáng)的策劃和編輯能力,具備創(chuàng)新意識(shí),邏輯思維強(qiáng);
6. 具有較強(qiáng)的溝通能力,主動(dòng)性強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng),能夠快速融入團(tuán)隊(duì);
7. 具有數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)活動(dòng)效果提出改進(jìn)意見,不斷優(yōu)化運(yùn)營活動(dòng)。