職位描述
財(cái)務(wù)管理財(cái)務(wù)分析成本管理中級(jí)會(huì)計(jì)師稅務(wù)管理零售業(yè)財(cái)務(wù)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司未來(lái)發(fā)展戰(zhàn)略和發(fā)展規(guī)劃,制定公司財(cái)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略,健全并有效監(jiān)督執(zhí)行公司財(cái)務(wù)工作流程和各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度;
2、基于業(yè)務(wù)需求、財(cái)務(wù)需求提供相關(guān)的財(cái)務(wù)分析報(bào)告,包括但不限于月度報(bào)表、費(fèi)用、成本分析、資本支出、人員編制等,負(fù)責(zé)全面財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析與決策支持;
3、高效、準(zhǔn)確地做好公司的資金計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算、核算、成本管理工作,監(jiān)督公司運(yùn)營(yíng)各環(huán)節(jié)的預(yù)算執(zhí)行情況,定期(月、季度、年度)向公司管理層匯報(bào)公司財(cái)務(wù)狀況分析,并為公司經(jīng)營(yíng)提供合理化建議;
4、對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào)及審計(jì)的監(jiān)管執(zhí)行工作;
5、主導(dǎo)完善公司標(biāo)準(zhǔn)化財(cái)務(wù)核算體系;
6、制定財(cái)務(wù)部門(mén)工作計(jì)劃,指導(dǎo)、協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)日常工作并監(jiān)督執(zhí)行。
任職要求:
1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè),中級(jí)會(huì)計(jì)及以上職稱。8年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn),有電子商務(wù)類行業(yè)、零售、連鎖行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)(不符合勿投)。
2、熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策,具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn);
3、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力、清晰的邏輯思維;
4、良好的職業(yè)道德,較強(qiáng)的組織溝通與協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,責(zé)任心強(qiáng)。
職位福利:五險(xiǎn)一金、年底雙薪、績(jī)效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利