一、工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)建立和維護(hù)政府關(guān)系網(wǎng)絡(luò)與溝通渠道,加強(qiáng)資源獲取能力,取得政府相關(guān)部門的有力支持,為公司業(yè)務(wù)發(fā)展?fàn)I造良好的商業(yè)運(yùn)營(yíng)環(huán)境;
2、關(guān)注研究本行業(yè)的政府政策法規(guī)走向,提供建設(shè)性意見(jiàn)輔助管理層決策,積極推動(dòng)參與到本行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)建立的政策層面;
3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)及規(guī)劃,制定公共事務(wù)的工作管理體系及溝通機(jī)制,加大團(tuán)隊(duì)建設(shè)及人才培養(yǎng),對(duì)各區(qū)域公共事務(wù)工作做指導(dǎo)賦能;
4、協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,及時(shí)妥善處理公共事務(wù)危機(jī)或應(yīng)急突發(fā)事件;
5、代表公司參與政府或企業(yè)方的公共事務(wù)活動(dòng),提升公司的品牌形象及美譽(yù)度;
6、及時(shí)處理上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的其他工作。
二、任職資格
1、本科及以上學(xué)歷,10年以上公共事務(wù)從業(yè)經(jīng)歷;
2、熟悉政府運(yùn)作機(jī)制、組織架構(gòu)和辦事流程,具有豐富的部委和地方政府人脈資源,政企合作經(jīng)驗(yàn)豐富;
3、過(guò)往在大型房企、央企、國(guó)企、其他行業(yè)的頭部企業(yè)的公共事務(wù)部門任職時(shí)間不少于5年,一級(jí)部門管理經(jīng)驗(yàn)2年以上,具備搭建人才體系、團(tuán)隊(duì)管理等經(jīng)驗(yàn)。
4、具備高度的政治敏銳性和政策敏感性,具備豐富的資源關(guān)系;具有極強(qiáng)的社會(huì)活動(dòng)能力和組織協(xié)調(diào)、資源整合能力,能夠妥善處理政府類、媒體類應(yīng)急突發(fā)事件;
5、具有較強(qiáng)的溝通談判能力和表達(dá)能力,較強(qiáng)的應(yīng)變能力,優(yōu)秀的人際交往能力。
6、抗壓力強(qiáng)、性格誠(chéng)懇開朗、沉著冷靜;