1、在院長、醫(yī)療院長的領(lǐng)導(dǎo)下,結(jié)合我院實際情況,擬定全院醫(yī)療業(yè)務(wù)工作計劃并組織實施。
2、建立健全修改完善院內(nèi)醫(yī)療規(guī)章制度、指標(biāo)和文件。經(jīng)常督促檢查考核,按時總結(jié)匯報。
3、負(fù)責(zé)全院醫(yī)療質(zhì)量控制、檢查、指導(dǎo),保障正常醫(yī)療工作秩序。
4、檢查評定醫(yī)療效果、醫(yī)療指標(biāo)、做好醫(yī)療信息的收集、整理、評估,及時向院領(lǐng)導(dǎo)匯報并提出建議,做好院長的參謀和助手。
5、協(xié)調(diào)各科室醫(yī)療工作,充分利用全院衛(wèi)生資源。
6、組織院內(nèi)重大搶救和重大會診,負(fù)責(zé)院外會診及轉(zhuǎn)診的審批工作。
7、負(fù)責(zé)醫(yī)療差錯事故的受理調(diào)查和組織鑒定工作,有效防范醫(yī)療差錯和缺陷,妥善協(xié)調(diào)并處理醫(yī)療糾紛。
8、加強住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn),負(fù)責(zé)組織本院醫(yī)師資格考試和注冊。
9、負(fù)責(zé)臨床進(jìn)修醫(yī)師的審批、管理、培訓(xùn)、考核和鑒定工作。
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