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工作內(nèi)容
行政（以下列出的工作，但不限于其他的行政相關(guān)工作）
1、公司來電轉(zhuǎn)接，來訪人員接待，酒店預(yù)定等相關(guān)工作協(xié)調(diào)安排執(zhí)行。
2、公司日常用品的采購，預(yù)定報銷等費相關(guān)工作的安排與執(zhí)行。
3、固定資產(chǎn)，辦公設(shè)備及辦公用品的采買維護管理；
4、公司各項管理制度的宣貫、發(fā)布與監(jiān)督執(zhí)行；
5、公司會議及活動的配合與協(xié)調(diào)，執(zhí)行安排。
6、與物業(yè)等相關(guān)外聯(lián)單位日常事務(wù)的處理溝通，對辦公空間內(nèi)發(fā)生的任何設(shè)施故障及時報修并解決問題；
7、日常公司辦公室臨時事項的處理；
8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
人事：（以下列出的工作，但不限于其他人事相關(guān)工作）
1、根據(jù)公司員工管理手冊規(guī)定，員工日常辦公秩序的管理，監(jiān)督與執(zhí)行。（不限于考勤，辦公紀律的遵守等）
2、員工績效考核的統(tǒng)計匯總；
3、員工入離職、社保增減員等人事相關(guān)工作事項；
4、員工關(guān)系及員工關(guān)懷的事項處理；
5、根據(jù)公司員工管理手冊規(guī)定，違規(guī)違紀人員的管理及監(jiān)督，及處理的執(zhí)行。
6、招聘管理，平臺的甄選發(fā)布，簡歷的初篩邀約；

其他：
1、其他行政人事事務(wù)的安排處理；
2、協(xié)助配合領(lǐng)導(dǎo)安排的，公司其他事物的完成。

任職要求

1、專科(含)以上學(xué)歷，1-3年工作經(jīng)歷；
2、具有組織協(xié)調(diào)能力，具有良好的團隊合作精神；
3、善于溝通，熟悉基本文書寫作，會使用辦公軟件；
4、工作有條理，細心，責任心及執(zhí)行力強；
5、身心健康，樂觀向上，無不良嗜好；
6、同崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先。