職位描述
人力資源管理員工關系培訓招聘人事信息系統(tǒng)管理四級人力資源管理師三級人力資源管理師
1、在綜合管理部經理的領導下開展工作；
2、負責協(xié)助制定公司人力資源管理制度，收集人力資源管理信息，完善人力資源管理體系；
3、根據公司發(fā)展和工作需要，組織擬定人員招聘計劃，并組織實施；
4、負責組織新員工的入職手續(xù)辦理、合同簽訂、崗前培訓、檔案建立、保險繳納及薪資福利的初步確定等工作；
5、負責離職人員的手續(xù)辦理、社保終止等工作；
6、負責社保繳納基數(shù)的變更申報；
7、負責員工試用轉正的考評、定級工作；
8、負責組織員工勞動合同的續(xù)簽與簽訂工作；
9、負責組織員工考勤管理，并據此計核匯總員工薪酬核算資料；
10、負責員工工傷事故的鑒定與善后處理；
11、協(xié)助擬定員工培訓規(guī)劃與階段計劃，并按預期目標進行組織實施；
12、根據人力資源管理情況，組織編制各階段各類數(shù)據分析報告，為領導提供信息和決策依據；
13、完成領導臨時交辦的其他工作任務。
職位福利：加班補助、包住、全勤獎、定期體檢、節(jié)日福利、五險
工作地點
龍游縣東華街道城南工業(yè)新城凌云路22號
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龍游億萊達電器有限公司
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職位發(fā)布者
何女士/人事
昨日活躍立即溝通
龍游億萊達電器有限公司1985年創(chuàng)辦于溫州，2006年在龍游設立新廠，逐漸成為本行業(yè)領頭企業(yè)。公司具有較高的技術力量及生產管理能力，擁有較為先進的壓鑄機，沖床機，噴塑機，組裝流水線等系列設備，具備自行設計、開發(fā)及實驗能力。主要生產防潮燈、草坪燈、庭園燈、金鹵燈、過路盒、接線盒等系列產品，嚴格按照國際技術標準組織生產和檢驗。產品主要出口美國、墨西哥、英、法、等歐美國家。公司嚴格按照國際6S模式規(guī)范管理，工資待遇一直處于同行業(yè)及同區(qū)域企業(yè)的標準水平的中上游。公司生活娛樂設施一應俱全，宿舍配備熱水器、空調。并建立健全企業(yè)黨支部、工會委員會，定期舉辦“月度優(yōu)秀員工”“年度優(yōu)秀員工”“文明宿舍”“車間競賽”“企業(yè)困難職工家庭”等體現(xiàn)民主企業(yè)文化的評選活動。2017年總產值1.3億，預計2018年總產值可達1.6億。
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