招聘要求:
1、男女不限,善于溝通,工作積極主動,吃苦耐勞,抗壓能力強(qiáng),勇于挑戰(zhàn)自我;
2、年齡25-40歲,形象好,氣質(zhì)佳。
3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;具備一定的辦公軟件操作經(jīng)驗,良好的客戶服務(wù)意識,有責(zé)任心。有團(tuán)隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。
4、具有建筑公司業(yè)務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先。
5、具有一定的社會閱歷及社會關(guān)系。
主要工作職責(zé):
1、 積極開展市場調(diào)查、分析和預(yù)測;
2、 做好市場信息的收集、整理和反饋;
3、 掌握市場動態(tài),積極適時、有效地開辟新的客戶,拓寬業(yè)務(wù)渠道不斷擴(kuò)大公司的市場占有率;
4、 負(fù)責(zé)做好后勤服務(wù)工作,走訪客戶,及時處理好與客戶關(guān)系,保證客戶滿意,提高企業(yè)信譽(yù);
5、 按時完成經(jīng)理交辦的其他工作;
職位福利:五險、績效獎金、員工餐廳、員工旅游