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根據(jù)環(huán)保公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，按照公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，公開招聘專業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位人員，具體招聘事項(xiàng)如下：

一、招聘崗位

專業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人（水利方向、礦業(yè)方向） 若干

二、崗位職責(zé)

（一）熟悉圖紙及施工規(guī)范，嚴(yán)格按工程質(zhì)量強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、圖紙和《施工組織設(shè)計(jì)》督促班組施工。搞好文明施工，兼顧安全、質(zhì)量的檢查工作。

（二）根據(jù)工程進(jìn)度要求，組織協(xié)調(diào)勞動(dòng)力安排和機(jī)械設(shè)備、材料的進(jìn)出場(chǎng)。

（三）會(huì)審施工圖紙和設(shè)計(jì)文件，復(fù)核業(yè)主、監(jiān)理提供的技術(shù)資料。

（四）編報(bào)和執(zhí)行施工組織設(shè)計(jì)，優(yōu)化施工方案；設(shè)定、實(shí)施、檢查、調(diào)整并完成施工計(jì)劃，對(duì)項(xiàng)目施工進(jìn)度、質(zhì)量負(fù)管理責(zé)任。

（五）對(duì)采購(gòu)的材料進(jìn)行核查監(jiān)督。

（六）參與開展技術(shù)相關(guān)的研究及活動(dòng)，對(duì)施工技術(shù)難點(diǎn)進(jìn)行攻關(guān)，并做好技術(shù)資料的編寫、整理和上報(bào)等工作。

（七）負(fù)責(zé)工程的驗(yàn)收、工程量確認(rèn)、結(jié)算等工作。

（八）完成項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)。

三、任職條件

（一）高度認(rèn)同公司的戰(zhàn)略追求、核心價(jià)值觀和企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，有良好的政治素養(yǎng)和職業(yè)素養(yǎng)。

（二）具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、語言溝通能力和分析判斷能力，以及較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)和奉獻(xiàn)精神。

（三）大專及以上學(xué)歷。

（四）水利方向?qū)I(yè)條件：

1.具有 10 年以上從事工程施工技術(shù)管理工作經(jīng)歷，且具有水利水電工程相關(guān)專業(yè)中級(jí)以上職稱或水利水電工程專業(yè)注冊(cè)建造師執(zhí)業(yè)資格。

2.近 10 年主持完成過水利資質(zhì)二級(jí)以上標(biāo)準(zhǔn)要求的工程業(yè)績(jī)不少于 2 項(xiàng)（業(yè)績(jī)不能少于兩個(gè)類別），且工程質(zhì)量合格。

（五）礦業(yè)方向?qū)I(yè)條件：

1.具有 8 年以上從事工程施工技術(shù)管理工作經(jīng)歷，且具有礦建工程、通風(fēng)安全專業(yè)中級(jí)職稱或礦業(yè)工程專業(yè)一級(jí)注冊(cè)建造師執(zhí)業(yè)資格。

2.近 10 年主持完成過大型金屬礦/非金屬礦礦山工程的施工總承包或主體工程承包不少于2項(xiàng)，且工程質(zhì)量合格。

四、報(bào)名要求

（一）招聘時(shí)間：2024年12月16日至長(zhǎng)期。

（二）報(bào)名方式：符合條件的自愿應(yīng)聘人員請(qǐng)下載并認(rèn)真填寫《員工招聘登記表》（附件），并發(fā)送至公司人力資源部郵箱。郵件標(biāo)題為“應(yīng)聘崗位-XXX（應(yīng)聘者姓名）”。

五、其他事宜

（一）公司將定期對(duì)應(yīng)聘者組織開展面試工作。

（二）面試具體時(shí)間和地點(diǎn)以電話通知為準(zhǔn)。

（三）公司承諾對(duì)應(yīng)聘者資料嚴(yán)格保密，并僅限于招聘工作使用。此次未選聘者資料，恕不退還。

（四）招聘結(jié)束后，我們將以電子郵件或電話方式通知應(yīng)聘通過人員，如未接到通知，即未通過此次招聘，恕不另行告知。