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薪資福利：能力尚佳，底薪可談
職位描述：
1、負(fù)責(zé)人力資源外包、BPO、轉(zhuǎn)移外包、勞務(wù)派遣、靈活用工等相關(guān)項(xiàng)目的簽訂，在各項(xiàng)目中開展有針對(duì)性的人力資源工作；
2、負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目的對(duì)接和運(yùn)營(yíng)以及客戶的開拓；
3、完成月度、季度和年度業(yè)績(jī)指標(biāo)，與運(yùn)營(yíng)交付人員做好工作的配合與協(xié)調(diào)；
4、負(fù)責(zé)與客戶及各內(nèi)部負(fù)責(zé)人的溝通協(xié)調(diào)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)痛點(diǎn)與訴求，提供解決方案，協(xié)助達(dá)成經(jīng)營(yíng)目標(biāo)；
5、搜集整理行業(yè)內(nèi)的相關(guān)政策法規(guī)，促進(jìn)人力資源流程的規(guī)范化。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、1年以上外包公司人力資源或項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)
3、善于溝通及團(tuán)隊(duì)合作，能承擔(dān)較大壓力，具備較強(qiáng)的時(shí)間管理能力和工作管理能力。
修改職位