一、專項審計
1、每月,對銷售合同簽訂、執(zhí)行情況及業(yè)務(wù)費結(jié)算進行內(nèi)部審計監(jiān)督;
2、每月,對采購定標(biāo)、合同簽訂及執(zhí)行情況進行內(nèi)部審計監(jiān)督;
3、每月,對生產(chǎn)、倉儲及物流進行流程、單據(jù)及授權(quán)執(zhí)行的合規(guī)檢查;
4、每季,對存貨、固定資產(chǎn)進行抽盤,發(fā)現(xiàn)問題并提出解決建議。
二、年度審計
1、對年報分析,披露經(jīng)營過程中的薄弱環(huán)節(jié),進而提出改進意見,提高經(jīng)濟效益;
2、對業(yè)務(wù)循環(huán)檢查,提出業(yè)務(wù)實操或管理制度中存在的缺陷,提出修改意見,提升改善內(nèi)部管理。
三、流程優(yōu)化
1、制定公司內(nèi)審管理手冊、SOP流程及工作模板;
2、根據(jù)內(nèi)部審計工作流程,開展各類專項審計:采購審計、銷售審計、費用審計等,推動合規(guī)審計體系建設(shè)和流程改善;
3、對審計發(fā)現(xiàn)需整改的問題進行反饋和后續(xù)跟進,監(jiān)督整改措施的執(zhí)行落實。
四、內(nèi)控巡檢
1、每年,制定年度內(nèi)控巡檢計劃,開展財務(wù)及經(jīng)營管理的內(nèi)控合規(guī)性檢查;
2、按巡檢計劃,對公司開展內(nèi)控評估,出具評估報告,推動被評估部門限期整改;
3、每半年,協(xié)同采購更新合格供應(yīng)商名錄,協(xié)同銷售部門更新客戶授信額度;
4、長期,負責(zé)涉及經(jīng)濟問題及嚴(yán)重損害公司利益的行為內(nèi)控工作,進行反舞弊巡檢;
5、其他本崗位相關(guān)工作及領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時性工作。
任職要求:
1、35歲以內(nèi),本科及以上學(xué)歷,5年以上審計工作經(jīng)驗;
2、具有CPA證書;
3、熟練使用ERP、OFFICE辦公軟件;
4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,熱愛制造業(yè),做事積極主動,能及時跟進、反饋工作進展。
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