1、具有商用車底盤傳動系統(tǒng)設(shè)計工作3年以上工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、掌握汽車原理、結(jié)構(gòu),熟悉底盤系統(tǒng)設(shè)計及底盤系統(tǒng)各零部件相關(guān)知識,了解底盤系統(tǒng)零部件行業(yè)基本狀況;熟悉APQP、PPAP、認(rèn)可流程;
3、熟悉汽車構(gòu)造、汽車?yán)碚撝R,掌握所負責(zé)子系統(tǒng)部分;熟悉所負責(zé)部件工作環(huán)境,掌握所負責(zé)零部件的技術(shù)要求;掌握失效模式及后果分析(DFMEA/PFMEA)等核心工具;
4、能熟練操作AUTOCAD、UG、CATIA、PRO-E等設(shè)計軟件及常用辦公軟件;
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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