1. 在護理院院長和分管院長的指導下,根據(jù)對全院護理工作質(zhì)量標準、工作計劃、結(jié)合護理工作的實際情況制定護理計劃,并組織實施,及時總結(jié)經(jīng)驗,按時向院領導匯報工作,主動做好各方面的協(xié)調(diào),保證工作正常運行。
2. 負責科室護理管理和物資管理工作。
3. 每日查房了解住院病人、門診病人及病危病重老人的病情及治療,指導護士給予準確的護理問題及護理措施。
4. 經(jīng)常發(fā)現(xiàn)和了解護理工作中存在的問題,加強醫(yī)護聯(lián)系。
5.組織護理人員學習護理業(yè)務技術,并注意護士素質(zhì)培養(yǎng),積極開展新業(yè)務。充分調(diào)動員工的積極性,開拓性地開展工作。
6.定期召開質(zhì)控會及不良事件分析會,總結(jié)問題,提高護理質(zhì)量
7.做好院內(nèi)感染控制工作,嚴格執(zhí)行各項消毒隔離工作。
8. 負責科室考勤上報、護理人員排班、護理人員考核及績效分配工作。
9.確定護士的輪轉(zhuǎn)和臨時調(diào)配。
10.團結(jié)本本部門同志,搞好相互協(xié)助,負責提出本單位人員的升、調(diào)、獎、懲意見。
11.完成護理院領導交給的其他各項工作。
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