崗位內(nèi)容:
1. 協(xié)助集團領(lǐng)導制定公司的戰(zhàn)略規(guī)劃和發(fā)展計劃,負責執(zhí)行和推進項目;
2. 推動公司內(nèi)部的各項重要決策,并根據(jù)公司需要做出相應調(diào)整和優(yōu)化;
3. 管理公司跨部門協(xié)作,確保公司運營效率和業(yè)務增長;
4. 參與公司對內(nèi)對外的各種談判和合作。
5.負責分工主管相關(guān)部門的工作,達成各項工作任務及指標:
任職要求:
1. 有建筑企業(yè)管理經(jīng)驗或業(yè)務經(jīng)驗,能夠全局把握公司的戰(zhàn)略走向和業(yè)務發(fā)展;
2. 具備優(yōu)秀的分析能力和決策能力,能夠迅速準確地判斷現(xiàn)狀;
3. 具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠有效領(lǐng)導和協(xié)調(diào)跨部門的工作;
4. 具備優(yōu)秀的談判技巧,能夠處理各種合作伙伴關(guān)系。