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一、崗位職責(zé)：
1.銷售分析：
1）對(duì)液體直銷、分銷業(yè)務(wù)開發(fā)進(jìn)度、價(jià)格提升、年度預(yù)算完成情況等進(jìn)行跟蹤 ；
2）對(duì)接銷售區(qū)域，完成各類行動(dòng)指標(biāo)分解、跟進(jìn)及統(tǒng)合分析
3）銷售業(yè)務(wù)規(guī)劃、預(yù)算等工作協(xié)調(diào)支持
4）零售業(yè)務(wù)中心專項(xiàng)匯報(bào)及分析統(tǒng)合
2.績(jī)效考核:
1）零售業(yè)務(wù)中心大宗業(yè)務(wù)績(jī)效考核方案制訂、修改、模擬測(cè)算 ;
2）零售業(yè)務(wù)中心液體銷售績(jī)效考核方案文件起草、簽批、宣講 ;
3）零售業(yè)務(wù)中心液體銷售業(yè)務(wù)板塊的績(jī)效考核計(jì)算、報(bào)批 ;
4）零售業(yè)務(wù)中心液體銷售績(jī)效計(jì)算結(jié)果反饋至銷售團(tuán)隊(duì)，對(duì)銷售的疑問(wèn)進(jìn)行解釋說(shuō)明，遺漏或者錯(cuò)誤的數(shù)據(jù)進(jìn)行修正;
5）零售業(yè)務(wù)中心液體銷售預(yù)算等工作協(xié)調(diào)支持 ;
6）其他績(jī)效考核工作。
3、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
二、任職要求
1、學(xué)歷要求：本科，專業(yè)不限，財(cái)務(wù)、統(tǒng)計(jì)、人事管理、企業(yè)管理等專業(yè)優(yōu)先；
2、工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上銷售管理、財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)類工作經(jīng)驗(yàn)；
3、專業(yè)及相關(guān)知識(shí) 熟練使用office/PPT等辦公軟件；
4、 其他要求：熟悉銷售部門日常工作模式和事項(xiàng)； 具有良好的溝通技巧，能夠獨(dú)立完成上級(jí)交辦的任務(wù)。