崗位職責:
1、負責經(jīng)銷商商務政策策略制定和實施,包含考核標準,同時編制和發(fā)布年度、季度及月度商務政策;
2、根據(jù)已發(fā)布商務政策,雙月/月度對政策實施效果進行復盤分析,形成結(jié)論性報告,包含善的效果評價及政策調(diào)整方案;
3、結(jié)合現(xiàn)有系統(tǒng)及終端調(diào)研,對競品商務政策進行調(diào)研分析并完成相關報表更新;
4、負責銷售預算管理,結(jié)合年度預算合理分配月度商務政策預算及使用效果分析;
5、根據(jù)業(yè)務需求,對接車型、返利及財務等崗位,完善政策設計及費用使用路徑。
1、本科及以上學歷,40周歲以內(nèi),汽車營銷類相關專業(yè)優(yōu)先;
2、具備汽車主機廠同崗位任職2年以上經(jīng)驗,對商務政策制定及考核有成體系的經(jīng)驗;
3、數(shù)據(jù)分析能力強,能搭建測算模型(費用測算+預計銷量測算),善于發(fā)現(xiàn)銷售環(huán)節(jié)中的問題并制定針對性策略方案;
4、精通office,具備較強的文案及PPT撰寫能力;
5、性格開朗、責任心強,具備較強的抗壓能力及跨部門協(xié)同能力;
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