我們?yōu)槟峁?/p>
1.薪資福利:基礎(chǔ)工資+員工體檢+優(yōu)秀員工旅游+社保;
2.發(fā)展空間:店長(zhǎng)星級(jí)制、區(qū)域管理、總部崗位等發(fā)展通道;
3.帶薪培訓(xùn):店長(zhǎng)上課崗前統(tǒng)一培訓(xùn)。
任職要求:
1.大專(含大專)以上學(xué)歷,年齡在28-35周歲,形象氣質(zhì)佳;
2.具有2年以上服務(wù)行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),連鎖品牌管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.具備良好的溝通能力、內(nèi)外協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)分析能力以及執(zhí)行力。
基礎(chǔ)職責(zé)(不僅限于此):
1.團(tuán)隊(duì)建設(shè):包括招聘、培訓(xùn)、考勤、晉升、淘汰、工作安排等;
2.服務(wù)管理:包括服務(wù)培訓(xùn)和檢查督導(dǎo)、檢查硬件設(shè)施設(shè)備、及時(shí)處理客訴等;
3.安全管理:包括安全設(shè)施檢查、保安證、健康證辦理、安全生產(chǎn)培訓(xùn)及演習(xí)等;
4.數(shù)據(jù)管理:包括經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、同比環(huán)比分析、采購(gòu)計(jì)劃、發(fā)票管理等;
5.公司對(duì)接:包括郵件管理、OA操作管理、技術(shù)維修、宣傳推廣對(duì)接、銷售活動(dòng)對(duì)接等;
6.外部管理:負(fù)責(zé)門店各項(xiàng)正常運(yùn)營(yíng)的外聯(lián)工作;
7.銷售管理:負(fù)責(zé)協(xié)助店面銷售宣傳工作、拓展附近商圈潛在客戶、調(diào)查周圍競(jìng)品會(huì)、拉升店面會(huì)員注冊(cè)量、提升店面銷售指標(biāo)。
工 作 地 點(diǎn): 唱吧麥頌KTV分店
店面分配原則: 個(gè)人意愿城市→周邊城市→本省→臨近省份
長(zhǎng)沙 - 岳麓
湖南大央薈萃貿(mào)易有限公司長(zhǎng)沙 - 岳麓
長(zhǎng)沙市天心區(qū)立煦餐飲店長(zhǎng)沙 - 芙蓉
長(zhǎng)沙梓熙服飾貿(mào)易有限公司長(zhǎng)沙 - 岳麓
賽科康侖長(zhǎng)沙 - 天心
湖南果愛(ài)禮四季紅農(nóng)副產(chǎn)品有限公司長(zhǎng)沙 - 天心
婁底市婁星區(qū)樂(lè)思營(yíng)銷策劃有限公司