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2.主持或參與審查、擬定公司重要經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議，組織審核項(xiàng)目預(yù)決算、用款方案、原輔材料供應(yīng)計(jì)劃；

3.掌握稅收政策，負(fù)責(zé)與稅務(wù)機(jī)關(guān)的協(xié)調(diào)；

4.組織協(xié)調(diào)公司資金，根據(jù)公司發(fā)展需要，組織配合投融資管理；

5.公司定期報(bào)告編制工作；

6. 完善公司會(huì)計(jì)核算體系建設(shè)；

7. 根據(jù)公司信息化建設(shè)，更新財(cái)務(wù)核算系統(tǒng)的維護(hù)更新；

8. 負(fù)責(zé)公司收入、各項(xiàng)稅金、財(cái)務(wù)收支、成本費(fèi)用等核算的監(jiān)督管理；

9.建立合理工作流程標(biāo)準(zhǔn)，精簡(jiǎn)人員；

10.嚴(yán)格執(zhí)行“定崗”“定員”標(biāo)準(zhǔn)；

11.負(fù)責(zé)部門分管員工績(jī)效管理日常工作；

12.開展財(cái)務(wù)部門員工績(jī)效管理培訓(xùn)與持續(xù)改進(jìn)；

13．協(xié)助完成本部門員工培訓(xùn)計(jì)劃；

14．協(xié)助完成本部門員工內(nèi)部培訓(xùn)和外部機(jī)構(gòu)現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)工作；

15．建立員工職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、安全培訓(xùn)等相關(guān)內(nèi)容；

16. 持續(xù)更新培訓(xùn)內(nèi)容，提升員工專業(yè)技能、管理技能、綜合能力;

崗位要求：

1、3年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；

2、會(huì)計(jì)及財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)，統(tǒng)招本科以上學(xué)歷;

3、掌握現(xiàn)代企業(yè)核算體系建設(shè)；精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī)；

4、具備良好的財(cái)務(wù)分析能力，敏銳的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和控制能力；

5、從事過(guò)與鋁制品加工制造行業(yè)相關(guān)的財(cái)務(wù)工作，熟悉了解所屬行業(yè)特點(diǎn)；

6、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)系統(tǒng)、軟件，辦公軟件；

7、會(huì)計(jì)從業(yè)資格證；

提示：非汽車零部件、機(jī)械加工制造等行業(yè)履歷慎投簡(jiǎn)歷！