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崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)工程部電工組全面工作，配電室運(yùn)行和管理，確保電力系統(tǒng)的正常運(yùn)行，做好維修記錄，技術(shù)檔案的建立，管理等

2、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)公司所管轄物業(yè)的房屋建筑、公共設(shè)施、機(jī)電設(shè)備等的技術(shù)管理工作。
3、負(fù)責(zé)為所管轄物業(yè)的所有系統(tǒng)和設(shè)備建立全面的維修保養(yǎng)計(jì)劃，并負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

4、負(fù)責(zé)建立健全工程設(shè)備的運(yùn)行和操作程序，確保工程設(shè)備的正常運(yùn)行。

5、全面負(fù)責(zé)工程方面的節(jié)能運(yùn)行，嚴(yán)格控制工程運(yùn)行和維修費(fèi)用。跟蹤、控制水、電、燃?xì)獾鹊哪茉聪模ＷC最大限度地節(jié)能。

6、負(fù)責(zé)制訂部門培訓(xùn)計(jì)劃，保證工程部電工掌握必備的專業(yè)技術(shù)和技能。

7、統(tǒng)籌部門內(nèi)的工作安排及人員調(diào)配的協(xié)調(diào)工作，充分發(fā)揮現(xiàn)有人員的潛力。

8、負(fù)責(zé)督導(dǎo)和考察本部門員工遵守規(guī)章制度的情況及員工的工作成果、效率及工作素質(zhì);審查提交的員工獎(jiǎng)懲建議。

9、負(fù)責(zé)檢查本部門的工作進(jìn)度，并定期向工程部組長匯報(bào)。

10、有責(zé)任心，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
任職要求：

1.年齡35-45歲左右

2.具備高、低壓電工本

3.此崗位上六休一，工作時(shí)間8:30-17:30

4.位置北京市豐臺(tái)區(qū)總部基地

5.工資面議


職位福利：員工旅游、帶薪年假、不加班、獨(dú)立單間宿舍