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職責(zé)概述：
負(fù)責(zé)對(duì)店鋪中的商品進(jìn)行管理。根據(jù)市場(chǎng)需求和競(jìng)爭(zhēng)情況，及時(shí)調(diào)整商品的品類和種類；負(fù)責(zé)制定店鋪營(yíng)銷規(guī)劃，付費(fèi)推廣維護(hù)，商品數(shù)據(jù)分析定期產(chǎn)出有洞察的分析報(bào)告。
崗位職責(zé)：
一、店鋪管理：
1、分析店鋪月、季、年銷售目標(biāo)，制定店鋪營(yíng)銷規(guī)劃，把控規(guī)劃執(zhí)行度，按照要求完成銷售目標(biāo)；
2、制定各崗位執(zhí)行規(guī)范，定期與客服，倉(cāng)庫(kù)進(jìn)行對(duì)接，及時(shí)敦促處理售后和異常問(wèn)題，積極維護(hù)店鋪體驗(yàn)分，經(jīng)營(yíng)分，嚴(yán)格執(zhí)行平臺(tái)規(guī)則，突發(fā)情況進(jìn)行及時(shí)有效的應(yīng)對(duì)，保證店鋪正常運(yùn)營(yíng)。
二、商品管理：
1、負(fù)責(zé)店鋪商品上架、下架、庫(kù)存管理，按照要求及時(shí)優(yōu)化商品標(biāo)題、主圖、詳情圖；
2、匯總前日各渠道銷售與貨品明細(xì)分析，并發(fā)至相關(guān)負(fù)責(zé)人，根據(jù)前日銷售數(shù)據(jù)，合理安排補(bǔ)貨及發(fā)貨的工作。定期提報(bào)產(chǎn)品生產(chǎn)需求。
三、活動(dòng)管理：
1、負(fù)責(zé)店鋪大促活動(dòng)對(duì)接與報(bào)名，制定各大促活動(dòng)營(yíng)銷規(guī)劃，買贈(zèng)方案，滿減方案，與倉(cāng)庫(kù)確認(rèn)商品庫(kù)存，將營(yíng)銷方案與直播運(yùn)營(yíng)和達(dá)人運(yùn)營(yíng)同步，嚴(yán)格把控規(guī)劃執(zhí)行度，按照要求做商品數(shù)據(jù)分析報(bào)表；
2、負(fù)責(zé)抖店的日常活動(dòng)管理、參與策劃和執(zhí)行直播活動(dòng)方案以及達(dá)人活動(dòng)方案，根據(jù)直播活動(dòng)方案做好推廣預(yù)算，嚴(yán)格把控規(guī)劃執(zhí)行度，按照要求做好數(shù)據(jù)反饋以及方法總結(jié)。
四、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)性任務(wù)，順應(yīng)早中晚班不同時(shí)間段班次切換。
崗位要求：
1、擁有2年以上抖音店鋪運(yùn)營(yíng)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
2、熟悉直播、短視頻運(yùn)營(yíng)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，思維清晰，能夠獨(dú)立分析復(fù)盤;
3、熟悉抖音平臺(tái)玩法，具有敏銳的市場(chǎng)感知能力和分析能力;
4、具有責(zé)任心，能承受一定的工作壓力，有較強(qiáng)的自學(xué)能力和適應(yīng)能力，善于主動(dòng)工作。