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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)對公司運營中各類潛在法律風(fēng)險進(jìn)行識別與梳理，提出具體的規(guī)避和解決方案；
2、負(fù)責(zé)撰寫、修改、審查在經(jīng)營、管理活動中的合同、協(xié)議及其他相關(guān)法律事務(wù)文書；
3、負(fù)責(zé)制定及完善合同管理制度，優(yōu)化合同審批流程；進(jìn)行合規(guī)性和內(nèi)控管理體系建設(shè)，并予以實施；
4、處理公司對外業(yè)務(wù)中涉及到的法律相關(guān)事務(wù)，如投訴、合同爭議、違反廣告法等事件的處理，參與訴訟與仲裁提供法律支持；
5、參與經(jīng)濟(jì)項目的磋商、談判，進(jìn)行法律分析、論證；
6、負(fù)責(zé)解答業(yè)務(wù)部門的法律相關(guān)事務(wù)咨詢及對業(yè)務(wù)部門進(jìn)行法律培訓(xùn)；
7、負(fù)責(zé)合同檔案的整理、歸檔、保管；完成上級交辦的其他工作。
任職要求：
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，法律相關(guān)專業(yè)；具有1年以上民商法相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗或醫(yī)藥公司法務(wù)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、熟悉公司法、合同法、勞動法等法律法規(guī)及政策；具有處理經(jīng)濟(jì)糾紛、勞動關(guān)系糾紛等相關(guān)工作經(jīng)驗；
3、學(xué)習(xí)能力較強，具備良好的溝通能力、心里素質(zhì)和談判技巧；誠信正直，具有良好的團(tuán)隊合作精神；
4、持有法律職業(yè)資格證書或律師職業(yè)證者優(yōu)先。