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    更新于 1月10日

    工程審計員

    8千-1萬
    • 北京大興區(qū)
    • 1-3年
    • 大專
    • 全職
    • 招1人

    職位描述

    內(nèi)部審計項目審計

    崗位職責(zé):
    1:協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)制定公司年度工程審計計劃,編制工程審計項目工作方案;以工程項目管理審計為中心,開展工程審計業(yè)務(wù),保證項目運作過程處于可控之中;

    2:進行勘驗現(xiàn)場測量記錄,負責(zé)工程審計項目全過程(包括工程設(shè)備材料、工程變更、進度款支付、階段性驗收、竣工驗收等工作)跟蹤審計工作,檢查資料的真實性、完整性、工期和質(zhì)量管控情況,以及費用的合理性和準確性;

    3:負責(zé)對公司的所有工程項目進行審計,能夠發(fā)現(xiàn)工程項目各階段存在的問題并提出整改意見;對審計過程中發(fā)現(xiàn)的問題進行跟蹤檢查,督促審計建議的落實并實施后續(xù)的必要審計;

    4:負責(zé)編制工程審計報告,并向管理層進行匯報;

    5:完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)

    任職要求:

    1:工程類相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,具有工程監(jiān)理經(jīng)驗著優(yōu)先;

    2:熟悉工程施工相關(guān)法律法規(guī),工程造價及施工管理知識;兩年以上工程審計、預(yù)算造價、成本核算等相關(guān)工作經(jīng)驗;

    3:有獨立編制工程預(yù)算,獨立完成專業(yè)工程項目內(nèi)審的工作經(jīng)驗;

    4:具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力及團隊精神;處事公正、公平、原則性強;

    5:能接受出差、會開車;

    福利待遇:交通補助、通訊補助、餐補、全勤獎、出差補貼、工齡工資、年終獎、定期體檢、節(jié)日福利等


    工作地點

    興創(chuàng)國際中心3號樓D座5層505

    職位發(fā)布者

    梁霞/人事

    立即溝通
    公司Logo北京萬通興業(yè)科技發(fā)展有限公司
    北京萬通興業(yè)科技發(fā)展有限公司成立于2014年7月8日,注冊資金3000萬元。是一家專業(yè)提供系統(tǒng)集成解決方案、消防工程施工的高新技術(shù)企業(yè)。公司主營業(yè)務(wù)有安防監(jiān)控系統(tǒng)、綜合布線系統(tǒng)、計算機網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、公共廣播系統(tǒng)、現(xiàn)代教育技術(shù)軟硬件開發(fā)、教育信息系統(tǒng)相關(guān)產(chǎn)品設(shè)計、研發(fā)、銷售、工程實施、消防改造施工等及相關(guān)技術(shù)服務(wù)。自公司成立以來,一直致力于政府、學(xué)校、銀行、醫(yī)療、軍工等行業(yè)。始終堅持“以服務(wù)創(chuàng)造品牌,以技術(shù)創(chuàng)造價值”為企業(yè)追尋的目標,在“誠信、創(chuàng)新、溝通、共贏”的核心價值觀引導(dǎo)下,致力為每一位客戶提供全面信息化、智能化、高性價比的“一站式”系統(tǒng)解決方案,并提供高質(zhì)量的整套工程設(shè)計實施和專業(yè)及時的優(yōu)質(zhì)售后服務(wù)。公司借憑技術(shù)研發(fā)的優(yōu)勢,以科學(xué)的經(jīng)營理念,合理的價格體系及良好的售后服務(wù),贏得了廣大用戶的信賴。同時,公司擁有自身良好的企業(yè)管理和企業(yè)文化氛圍,重視人才培養(yǎng),積累了雄厚的技術(shù)力量和豐富的實踐經(jīng)驗,培養(yǎng)了一批經(jīng)驗豐富、理念超前的管理人才,技術(shù)卓越、勤學(xué)上進的技術(shù)人才和踏實肯干、認真負責(zé)的施工管理人才。公司未來仍將持續(xù)跟蹤、借鑒國內(nèi)外先進的人才培養(yǎng)、管理理念,打造一支團結(jié)、穩(wěn)定、高效、專業(yè)的團隊。面對市場經(jīng)濟的挑戰(zhàn),公司將繼續(xù)追求以人、以技術(shù)為本,以服務(wù)為先的原則,不斷運用最新的技術(shù),進一步增加服務(wù)內(nèi)容,提高服務(wù)品質(zhì),以滿足廣大客戶日益高漲的應(yīng)用和管理要求。我們將持續(xù)以一流人才,為廣大客戶提供一流先進的系統(tǒng)整體解決方案,取得事業(yè)的持續(xù)發(fā)展和成功。公司給員工提供豐富的福利、具有競爭力的薪酬以及優(yōu)良的辦公環(huán)境。公司常規(guī)福利:五險一金;午餐補助、通訊補助、交通補助、工齡工資、帶薪休假等。公司特殊福利:1、按照員工的工作年限給予工齡補助工資;2.、定期員工體檢;3、傳統(tǒng)節(jié)日福利(端午節(jié)、中秋節(jié)、);4、公司為女員工提供三八婦女節(jié)的禮品及半天假期;5、不定期旅游(國際、國內(nèi));6、通訊補助、交通補助、餐補、全勤獎、年終獎等
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