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    更新于 9月27日

    江西分公司總經(jīng)理

    1.2萬-1.8萬
    • 南昌南昌縣
    • 5-10年
    • 本科
    • 全職
    • 招1人

    職位描述

    銷售管理政府資源
    崗位職責(zé):
    1.負(fù)責(zé)分公司日常事務(wù)的管理和經(jīng)營,完成公司在該地區(qū)的客戶關(guān)系維護(hù)和拓展,實(shí)現(xiàn)分公司經(jīng)營管理目標(biāo)和發(fā)展目標(biāo);
    2.根據(jù)總公司市場戰(zhàn)略與業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo),組織制定分公司的業(yè)務(wù)拓展目標(biāo)、業(yè)務(wù)執(zhí)行策略并監(jiān)督實(shí)施,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)作出改進(jìn),促進(jìn)業(yè)務(wù)目標(biāo)的達(dá)成;
    3.負(fù)責(zé)分公司業(yè)務(wù)人員業(yè)務(wù)管理,市場推廣活動(dòng),完成分公司業(yè)務(wù)目標(biāo);
    4.根據(jù)總公司的人事計(jì)劃,依據(jù)分公司經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)際需要,擬定人員招聘計(jì)劃,并負(fù)責(zé)人員的招聘、培訓(xùn)及管理,與總公司建立良好的溝通;
    5.協(xié)調(diào)、管理各銷售團(tuán)隊(duì)并保持良性競爭;
    6.完成總公司安排的其他工作。
    崗位要求:
    1.年齡要求27歲-45歲,男、女不限;
    2.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理、公共關(guān)系等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
    3.6年以上本領(lǐng)域銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少3年銷售管理經(jīng)驗(yàn);3年以上市場活動(dòng)整體運(yùn)作管理經(jīng)驗(yàn);
    4.專業(yè)能力:
    (1)熟悉營銷、管理相關(guān)知識(shí),具備目標(biāo)績效管理、過程控制、沖突管理等方面的知識(shí)與實(shí)踐技巧;
    (2)具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn),團(tuán)隊(duì)管理能力強(qiáng),善于協(xié)調(diào)營銷團(tuán)隊(duì)的工作;具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
    (3)有敏銳的市場意識(shí)、談判能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和獨(dú)立開拓市場的能力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
    (4)具有較強(qiáng)的獨(dú)立處理事務(wù)的能力和應(yīng)變能力。

    工作地點(diǎn)

    江西瑞豐農(nóng)機(jī)有限公司

    職位發(fā)布者

    鄧女士/人事經(jīng)理

    立即溝通
    公司Logo大田農(nóng)社
    金色大田科技有限公司(品牌:大田農(nóng)社)是一家服務(wù)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的生態(tài)型平臺(tái)企業(yè),總部坐落于中國農(nóng)業(yè)科學(xué)院,公司是國家高新技術(shù)企業(yè)、中關(guān)村高新技術(shù)企業(yè)、北京市專精特新企業(yè)。公司在北京、江蘇、山東、安徽、江西、新疆等地設(shè)立了8家分、子公司。公司以“用科技為農(nóng)業(yè)賦能”為使命,通過農(nóng)業(yè)物聯(lián)網(wǎng)、北斗應(yīng)用、人工智能、圖像及光譜識(shí)別、大數(shù)據(jù)運(yùn)算和數(shù)據(jù)建模等信息技術(shù)應(yīng)用與農(nóng)業(yè)知識(shí)庫建設(shè),為農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展提供全過程數(shù)字服務(wù),包括生產(chǎn)數(shù)字化管理、北斗精準(zhǔn)智能作業(yè)、金融科技、產(chǎn)業(yè)訂單對(duì)接等,形成了產(chǎn)前、產(chǎn)中和產(chǎn)后的數(shù)字服務(wù)閉環(huán)。公司為全國20多個(gè)省市區(qū)建設(shè)了農(nóng)機(jī)物聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng),是國內(nèi)目前唯一一家擁有日處理農(nóng)業(yè)生產(chǎn)大數(shù)據(jù)100億條以上、年處理5000億條以上能力的企業(yè);擁有200多項(xiàng)發(fā)明專利和軟件著作權(quán),在農(nóng)業(yè)數(shù)字化服務(wù)領(lǐng)域有較強(qiáng)的技術(shù)能力。我們的福利五險(xiǎn)一金保障;正式員工每月享有父母養(yǎng)老金,根據(jù)公司工齡員工父母每月可享有300-1500元的養(yǎng)老金(年底可享受13薪);在公司工作滿1年的正式員工,如果育有婚生子女,在0-6歲每月享有300-1300元的撫育金;每年端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)享有公司福利;每年享有一次健康體檢;每年享有至少一次旅游;正式員工享有200元/月的交通費(fèi)補(bǔ)貼;正式員工享有500元/月住房補(bǔ)貼;骨干員工可以享有公司股東紅利。
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