崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)招標(biāo)信息的收集、整理與分析,精準(zhǔn)把握市場(chǎng)招標(biāo)動(dòng)態(tài),建立并完善招標(biāo)信息數(shù)據(jù)庫(kù),確保信息的及時(shí)性與準(zhǔn)確性,為公司決策提供有力支持。
2. 編制高質(zhì)量的招標(biāo)采購(gòu)文件,包括但不限于招標(biāo)公告、招標(biāo)文件、評(píng)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)等,嚴(yán)謹(jǐn)設(shè)定招標(biāo)流程與規(guī)范,保障招標(biāo)活動(dòng)合法、合規(guī)、有序進(jìn)行。
3.組織并實(shí)施招標(biāo)活動(dòng),從發(fā)布招標(biāo)公告到開(kāi)標(biāo)、評(píng)標(biāo)全過(guò)程的協(xié)調(diào)與管理,妥善處理招標(biāo)過(guò)程中的各類(lèi)問(wèn)題與質(zhì)疑,確保招標(biāo)工作的公平、公正、公開(kāi),高效推進(jìn)
4.負(fù)責(zé)與供應(yīng)商的溝通與協(xié)調(diào),包括供應(yīng)商的資質(zhì)審核、商務(wù)談判等工作,建立并維護(hù)良好的供應(yīng)商關(guān)系,篩選出優(yōu)質(zhì)、穩(wěn)定的合作伙伴,優(yōu)化公司采購(gòu)資源。
5.完成招標(biāo)項(xiàng)目的資料整理與歸檔,對(duì)招標(biāo)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,輸出有價(jià)值的報(bào)告,為后續(xù)招標(biāo)工作及公司采購(gòu)策略的優(yōu)化提供數(shù)據(jù)依據(jù)。
任職要求
1.學(xué)歷背景:本科及以上學(xué)歷,[專(zhuān)業(yè)名稱(chēng),如工程管理、物流管理、法學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)]優(yōu)先考慮。
2.工作經(jīng)驗(yàn):具有[3]年以上招標(biāo)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉招標(biāo)流程與法律法規(guī),有食品、快消品行業(yè)招標(biāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
3.專(zhuān)業(yè)技能:熟練使用辦公軟件(如 Word、Excel、PowerPoint),具備較強(qiáng)的文字撰寫(xiě)能力與數(shù)據(jù)分析能力;熟悉招投標(biāo)管理軟件及電子招投標(biāo)平臺(tái)操作者更佳。
4.能力素養(yǎng):具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神與問(wèn)題解決能力,工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng),能夠承受較大的工作壓力,嚴(yán)守職業(yè)道德規(guī)范,確保招標(biāo)工作的保密性與廉潔性。