1、負責公司快應(yīng)用產(chǎn)品的建設(shè),提供穩(wěn)定高質(zhì)量的前端技術(shù)框架;
2、負責團隊前端架構(gòu)的建立和實施,業(yè)務(wù)解決方案的建設(shè),技術(shù)難題的攻關(guān)等;
3、把握前端技術(shù)發(fā)展潮流,牽頭前端新技術(shù)的研究,并用新技術(shù)推動業(yè)務(wù)發(fā)展;
4、指導團隊的技術(shù)體系建設(shè),提升團隊的技術(shù)氛圍,承擔團隊人才培養(yǎng)。
職位要求
1、本科及以上學歷,5年以上前端相關(guān)工作經(jīng)驗,有前端架構(gòu)部署和實踐經(jīng)驗;
2、掌握主流前端框架Vue的源碼實現(xiàn),理解框架背后的思想,可以持續(xù)改進完善業(yè)務(wù)框架;
3、熟悉各種編程范式、應(yīng)用架構(gòu)和接口設(shè)計模式,具備較強抽象能力、技術(shù)規(guī)劃能力;
4、對前后端的協(xié)作模式、產(chǎn)品和項目流程有深入理解,具備一定的方案溝通和推動能力、指導和帶領(lǐng)工程師做事的能力;
5、了解和持續(xù)關(guān)注全球技術(shù)社區(qū)中的主流技術(shù)、前沿領(lǐng)域和最佳實踐。
人力資源服務(wù)許可認證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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