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    更新于 6月27日

    物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    • 合肥蜀山區(qū)
    • 3-5年
    • 本科
    • 全職
    • 招2人

    職位描述

    小區(qū)工業(yè)園區(qū)醫(yī)院
    崗位職責(zé):
    日常運(yùn)營(yíng)
    1.全面負(fù)責(zé)物業(yè)大項(xiàng)目日常運(yùn)營(yíng)和管理工作,根據(jù)公司整體經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和指標(biāo),統(tǒng)籌個(gè)
    項(xiàng)目整體物業(yè)管理工作;
    2.階段性開展項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)情況的復(fù)盤和診斷,形成問(wèn)題清單和工作計(jì)劃,保證各項(xiàng)目物
    業(yè)管理的服務(wù)品質(zhì)及經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成;
    3.從物業(yè)大項(xiàng)目管理目標(biāo)、服務(wù)理念、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量環(huán)境、安全健康、團(tuán)隊(duì)管理、
    數(shù)據(jù)分析、進(jìn)度把控等多個(gè)運(yùn)營(yíng)維度對(duì)關(guān)鍵工作過(guò)程及落地進(jìn)行監(jiān)督;
    4.通過(guò)組織物業(yè)大項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)會(huì)議監(jiān)控計(jì)劃落地及目標(biāo)達(dá)成,并為重難點(diǎn)工作協(xié)調(diào)資
    源、提供支持;
    5.執(zhí)行公司標(biāo)準(zhǔn)化管理制度,落地服務(wù)方案。
    服務(wù)品質(zhì)
    1.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)物業(yè)管理前期新項(xiàng)目開發(fā)、規(guī)劃、施工、竣工驗(yàn)收等環(huán)節(jié)工作,并針對(duì)項(xiàng)
    目管理提出可行性建議;
    2.項(xiàng)目交付后統(tǒng)籌跟進(jìn)各項(xiàng)整改措施落實(shí),并建立與相關(guān)外協(xié)單位、開發(fā)商、施工方
    的良好工作關(guān)系;
    3.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)物業(yè)大項(xiàng)目品質(zhì)檢查的計(jì)劃、實(shí)施、改進(jìn),定期開展物業(yè)大項(xiàng)目品質(zhì)檢查
    和改進(jìn)工作;
    4.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)物業(yè)大項(xiàng)目重、難點(diǎn)投訴及群訴類報(bào)事的跟蹤、協(xié)調(diào)、處理;
    5.保證物業(yè)大項(xiàng)目各項(xiàng)安全管理、客戶服務(wù)、保潔綠化、工程管理、秩序維護(hù)、設(shè)施
    設(shè)備管理制度的貫徹執(zhí)行;
    6.審核外包服務(wù)事項(xiàng)進(jìn)場(chǎng)、履約評(píng)估結(jié)果、改進(jìn)實(shí)施等工作;
    7.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)社區(qū)文化活動(dòng)及客戶關(guān)懷行動(dòng)實(shí)施;
    8.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)設(shè)施設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)化管理落地。
    1.全面負(fù)責(zé)物業(yè)大項(xiàng)目日常運(yùn)營(yíng)和管理工作,根據(jù)公司整體經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和指標(biāo),統(tǒng)籌個(gè)
    項(xiàng)目整體物業(yè)管理工作;
    2.階段性開展項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)情況的復(fù)盤和診斷,形成問(wèn)題清單和工作計(jì)劃,保證各項(xiàng)目物
    業(yè)管理的服務(wù)品質(zhì)及經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成;
    3.從物業(yè)大項(xiàng)目管理目標(biāo)、服務(wù)理念、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量環(huán)境、安全健康、團(tuán)隊(duì)管理、
    數(shù)據(jù)分析、進(jìn)度把控等多個(gè)運(yùn)營(yíng)維度對(duì)關(guān)鍵工作過(guò)程及落地進(jìn)行監(jiān)督;
    4.通過(guò)組織物業(yè)大項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)會(huì)議監(jiān)控計(jì)劃落地及目標(biāo)達(dá)成,并為重難點(diǎn)工作協(xié)調(diào)資
    源、提供支持;
    5.執(zhí)行公司標(biāo)準(zhǔn)化管理制度,落地服務(wù)方案。
    團(tuán)隊(duì)管理
    1.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)物業(yè)大項(xiàng)目人員的管理、團(tuán)隊(duì)組建與培訓(xùn),參與績(jī)效管理、人才培養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)建設(shè);
    2.合理進(jìn)行工作安排和任務(wù)分配,提升工作效率,培養(yǎng)員工團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)與獨(dú)立工作能力;
    3.選拔優(yōu)秀員工進(jìn)行培養(yǎng)、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和激勵(lì),培養(yǎng)后備人才梯隊(duì),做好人才儲(chǔ)備工作;
    4.營(yíng)造契合公司企業(yè)文化的團(tuán)隊(duì)工作氛圍。
    成本管理
    1.掌握物業(yè)大項(xiàng)目財(cái)務(wù)狀況,監(jiān)督財(cái)務(wù)各類款項(xiàng)收支;
    2.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)物業(yè)大項(xiàng)目財(cái)務(wù)管理、預(yù)算管理、審計(jì)監(jiān)察(協(xié)助配合)、固定資產(chǎn)管理等工作;
    3.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)審核物業(yè)大項(xiàng)目預(yù)算、財(cái)務(wù)收支、成本費(fèi)用計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告,審批重大業(yè)務(wù)
    計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同和經(jīng)濟(jì)協(xié)議。
    EHS管理
    1.負(fù)責(zé)落實(shí)公司EHS管理要求,組織制定各類突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,及時(shí)處理、控制項(xiàng)目安
    全事故及突發(fā)事件;
    2.負(fù)責(zé)健全大項(xiàng)目各類規(guī)章制度和防范措施,指導(dǎo)各物業(yè)服務(wù)中心處置公共突發(fā)事件的組
    織指揮和各種處置方法的擬制、演練;
    3.形成EHS管理意識(shí),發(fā)現(xiàn)識(shí)別潛在危機(jī),制定方案措施。
    資源協(xié)調(diào)
    1.負(fù)責(zé)與管轄范圍內(nèi)社區(qū)居委會(huì)、業(yè)主委員會(huì)、大客戶(業(yè)主)及相關(guān)政府部門的聯(lián)絡(luò)、
    溝通、信息傳遞與關(guān)系維護(hù),確保與其有良好的公共關(guān)系;
    2.負(fù)責(zé)與外界建立良好的溝通關(guān)系,宣傳企業(yè)品牌,維護(hù)企業(yè)的良好形象,為業(yè)務(wù)的市場(chǎng)
    拓展奠定基礎(chǔ)。
    任職資格:
    1、28-40歲,本科學(xué)歷;
    2、有5年以上的大型地產(chǎn)或者物業(yè)經(jīng)驗(yàn);
    3、熟悉物業(yè)政策法規(guī),有30萬(wàn)方及以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

    工作地點(diǎn)

    凱旋門

    職位發(fā)布者

    吳女士/人事主管

    立即溝通
    公司Logo潤(rùn)加物業(yè)服務(wù)(武漢)有限公司合肥分公司
    華潤(rùn)(集團(tuán))有限公司(以下簡(jiǎn)稱“華潤(rùn)集團(tuán)”)是一家在香港注冊(cè)和運(yùn)營(yíng)的多元化控股企業(yè)集團(tuán),其前身是1938年于香港成立的“聯(lián)和行”。1983年,改組成立華潤(rùn)(集團(tuán))有限公司。2003年歸屬國(guó)務(wù)院國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)直接管理,被列為國(guó)有重點(diǎn)骨干企業(yè)。華潤(rùn)集團(tuán)是世界500強(qiáng)企業(yè)之一,2020年排名第79位,自2005年起連續(xù)獲得國(guó)資委A級(jí)央企稱號(hào)。華潤(rùn)置地(武漢)物業(yè)管理有限公司合肥分公司成立于2005年,是專業(yè)從事大型商業(yè)區(qū)、住宅區(qū)、辦公樓物業(yè)服務(wù)的現(xiàn)代化物業(yè)公司。經(jīng)過(guò)十余年的發(fā)展,公司不斷壯大與成熟。目前在管的住宅項(xiàng)目有瀾溪鎮(zhèn)、幸福里、紫云府、橡樹灣一/二/三期、凱旋門一/二/三期、熙云府、桃源里一/二期、萬(wàn)橡府、紫玥臺(tái)、華潤(rùn)阜陽(yáng)中心,截止2019年10月,目前合肥在管項(xiàng)目共計(jì)498萬(wàn)方,員工人數(shù)達(dá)987余人。經(jīng)過(guò)多年的實(shí)踐探索,在各級(jí)政府主管部門的關(guān)心支持和全體員工的共同努力下,公司以成熟的管理模式、獨(dú)特的服務(wù)體系、豐富的管理經(jīng)驗(yàn),塑造了優(yōu)質(zhì)的品牌形象,贏得了廣大業(yè)主的認(rèn)同和良好的社會(huì)聲譽(yù)。是真正做到讓業(yè)主放心、讓員工依賴的物業(yè)服務(wù)企業(yè)。在接下來(lái)的發(fā)展中,公司將始終堅(jiān)持顧客需求為品質(zhì)提升的根本方向,將專業(yè)化管理和人性化服務(wù)有機(jī)結(jié)合,持續(xù)提高服務(wù)品質(zhì),為顧客打造安定有序、溫馨和諧的工作、生活環(huán)境,為社會(huì)主義和諧社會(huì)的建設(shè)添磚加瓦,發(fā)揮行業(yè)應(yīng)有的社會(huì)作用和貢獻(xiàn)!“十三五”是國(guó)家經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的重要戰(zhàn)略機(jī)遇期,對(duì)企業(yè)未來(lái)的發(fā)展將產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。為積極響應(yīng)華潤(rùn)物業(yè)總部“十三五”戰(zhàn)略規(guī)劃,華中大區(qū)物業(yè)管理部于2016年4月7日成立戰(zhàn)略研發(fā)中心,在確保華潤(rùn)物業(yè)在主營(yíng)業(yè)務(wù)穩(wěn)步發(fā)展的同時(shí),促進(jìn)經(jīng)營(yíng)服務(wù)類業(yè)務(wù)的迅速成長(zhǎng)。2016年,華潤(rùn)合肥物業(yè)將持續(xù)與時(shí)俱進(jìn),堅(jiān)持發(fā)展戰(zhàn)略,加快戰(zhàn)略研發(fā)中心管理精英的配置,助力公司全面發(fā)展!
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